الوسم: الأعلى

صورة نادرة لمدينة الجلفة ملتقطة سنة 1961 من الطائرة من طرف "جو"-" Jean-Jo BARTHELEMY" صديقنا من كورسيكا، قائد الطائرة الذي بعثها لنا مشكورا.

ملتقطة فوق حي بن تيبة حاليا، أو فوق ميدان سباق الخيل، و يمكن لنا أن نرى بعض البنايات و هي كالآتي من اليمين الى اليسار (حسب الدوائر):
1- ثكنة بن عياد ،
2- جامع الجمعة (سي أحمد بن شريف)،
3- الكنيسة،
4- إلى الأسفل مكتب العرب "بيرو عرب" (مقر الوالي حاليا)،
5- مقر البلدية،
6- مكتب البريد،
7- و إلى الأعلى دار البارود.. حيث تنتهي مدينة الجلفة (أو الصور القديم).

مشكور الاخ نائل ومرحبا بك في المنتدى الجديد

لك من الشكر اخي على هذه الصور

والله مشكووووور كثير اخي وارجو من جميع الأعضاءان يمتعوا أعيننا بصور
لبلدنا الغالي خصوصا للمغتربييييين فأنا متتبع للموقع قدر الإمكان واني منتضر ايي صور جديدة

شكرا الاخ نائل على هذه المبادرة .
لو ان كل جزائري حذا حذوك لصنعنا ألبوما رائعا لوطننا الحبيب .
وطني لو شغلت بالخلد عنه لنازعتني اليه في الخلد نفسي

بارك الله فيك

مشكور الاخ نائل صور جميل حقا (ربي يعاونك) كيما قالة قناة نسما "الهدرا هدرتنا"

الله عليك أخي الكريم دائما في القمة

يعطيك 100000000 صحة . مشكور[msg]مشكور[/msg]

مشكــــــــــــــــــــور و ننتظــر منك المـــزيد …..نريد صور اكثر للجلفـــة القديمة و حبذ بهــأ اشخـــــاص

صور نادرة و رائعة

نتمنى المزيد

merciiiiiiiiiiiiiiiiiiii

شكرا لك أخي نائل على الصورة

بارك الله فيك على الصور التريخية لمدينة الجلفة

الله جزيك الخير و شاكر لك على موضوع

و المجهود رائع جدا و مفيد للجميع

و ننتظر المزيد

الطريق إلى الفردوس الأعلى من الجنة
عَنْ أمنا عَائِشَةَ رَضِيَ الله عَنْهَا قَالَتْ:

“لَمَّا رَأَيْتُ مِنَ النَّبِيِّ صَلَّى الله عَلَيْهِ وَسَلَّمَ طِيبَ النَّفْسِ
قُلْتُ: “يَا رَسُولَ اللهِ، ادْعُ الله لِي”
قَالَ: “اللَّهُمَّ اغْفِرْ لِعَائِشَةَ مَا تَقَدَّمَ مِنْ ذَنْبِهَا وَمَا تَأَخَّرَ وَمَا أَسَرَّتْ وَمَا أَعْلَنَتْ“
… فَضَحِكَتْ عَائِشَةُ حَتَّى سَقَطَ رَأْسُهَا فِي حِجْرِ رَسُولِ اللهِ صَلَّى الله عَلَيْهِ وَسَلَّمَ مِنَ الضَّحِكِ
فَقَالَ: “أَيَسُرُّكِ دُعَائِي?”
فَقَالَتْ: ” وَمَا لِي لا يَسُرُّنِي دُعَاؤُكَ? “
فَقَالَ: ” وَاللهِ إِنَّهَا لَدَعْوَتِي لأُمَّتِي فِي كُلِّ صَلاة “ :37:

* أخرجه البزَّار في ” مسنده ” ( 2658 – كشف الأستار )
وحَسَّنه الألباني في ” السلسلة الصحيحة “ (5 / 324).

بأبيْ انتَ وَ أميْ وَنفسِيْ يَ رَسولَ الله مَا أرحمَكَ ب أُمَّتِك :115:
وَ صَدَق عَزّ وَجلّ : ” وَمَا أَرْسَلْنَاكَ إِلَّا رَحْمَةً لِّلْعَالَمِينَ”
“لَقَدْ جَاءكُمْ رَسُولٌ مِّنْ أَنفُسِكُمْ عَزِيزٌ عَلَيْهِ مَا عَنِتُّمْ حَرِيصٌ عَلَيْكُم بِالْمُؤْمِنِينَ رَؤُوفٌ رَّحِيمٌ”

فَمَتىَ نحرص نحَن عَليه وَ علَى اتِّبَاعِهِ حَقَّ الاتِّبَاع ؟ :15:

صلّى الله عليْهِ وَ سلّم

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته..اما بعد..جزاكم الله خيرا اخي الفاضل على طرحكم القيم في ميزان حسناتك باذن الله..اللهمّ صل على محمد وآل محمد كما صليت على إبراهيم وآل إبراهيم انك حميد مجيد وبارك على محمد وآل محمد كما باركت على إبراهيم وآل إبراهيم انك حميد مجيد..و اخر دعوانا ان الحمد لله رب العالمين.

بارك الله فيك أخي الفاضل
وما اعظم هذا النبي وكيف لا يطاع وهو يريد الخير لأمته
وهو يقول أمتي أمتي
الله ارزقنا مرافقته في الفردوس الأعلى من الجنة

سبحان الله
جزاك الله خيرا ..والله دعاء رائع جدا من محب لحبيبه صلى الله عليه وسلم
اللهم ارزقنا اتباعه ..امين

جزاك الله عنا الف خير

المنشور الوزاري رقم 1132المؤرخ في 2015/11/31 المعدل و المتمم للمنشور رقم 1064 المؤرخ في 2024/11/19

المنشور رقم 1064 المؤرخ في 2024/11/19 — القديم—

https://ara.cndp-dz.org/modules/nossos/html/nas1.pdf

بورك فيك
تشكر

بارك الله فيك وبالتوفيق للجميع

بارك الله فيك

الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين
اللجنة الوطنية لمديري ونظار الثانويات
————————————————————————————————–
الجزائر في :15/05/2016 تصريح صحفي رقم : 2024/03

– في الوقت الذي كنا ننتظر فيه من مديرية المستخدمين لوزارة التربية الوطنية مراجعة نفسها وتعترف بالإجحاف البالغ الذي طال رتب مديري ونظار الثانويات باعتبارها من أعلى الرتب في أسلاك التربية و التعليم ، هاهي توهم الرأي العام بخرجتها من خلال مسلسلها الدرامي الذي لا تنتهي حلقاته ،
كما أن مديرية المستخدمين تتمادى في غيها بمقارنتنا مع مديري المراكز الاستشفائية مما ينم عن جهلها التام فلاوجه للمقارنة بيننا لأن البون شاسعا ومن العيب مقارنتنا به ، في حين كان الأولى والأجدر مقارنتنا مع عمداء أو مديري معاهد الجامعات المنحدرين أيضا من الأستاذية .
إن مديري ونظار الثانويات ياسيدة مدير المستخدمين يتصفون بالصفة القانونية المزدوجة ،
فهم من جهة ممثلين للدولة في المؤسسات مكلفين بضمان استمرار الخدمة العمومية التربوية ، والسهر على السير الحسن لهذه المؤسسات إداريا وتربويا وبيداغوجيا وماليا ، كل هذا لم يكفه فزادته مديرية المستخدمين تدني مكانته الاجتماعية والمعنوية ، ومن جهة أخرى فهم أعوان تنفيذيون في المؤسسات ل
وهنا نتساءل : هل يعقل ومن خلال هذه المهام الثقيلة التي تستوجب حضورا دائما في المؤسسة ليلا ونهارا كما نصت عليه المناشير الوزارية أن يُصنف المدير ونائبه الناظر في التصنيف المعلن عنه من قبل مديرية المستخدمين ، وأين وجه المقارنة بين حجم الأعمال المنوطة لهذين السلكين مع بقية الأسلاك ؟ وما مغزى المساواة بين المسارين الإداري والبيداغوجي ؟ ،

إنه الجنون بعينه .

إن اللجنة الوطنية لمديري ونظار الثانويات المنضوية تحت لواء الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين تتساءل:
– ما جدوى إعادة الرتب الأصلية للمناصب العليا بهذه العملية العرجاء ؟ وتؤكد بأن الإبقاء على المناصب العليا أحسن حال مما عليه في مشروع القانون الأساسي العدل المجحف والمخيب لكل الآمال .
– أي أنموذج في العالم طبقته مديرية المستخدمين أم أنها الارتجالية في اتخاذ القرارات العشوائية نتيجة انعدام الخبرة ، أو ميل أصحاب القرار لسلكهم الأصلي ؟

وبذلك فإن مقارنة مدير الثانوية بمدير مركز استشفائي أو ثكنة عسكرية ينم عن جهل مطبق بمديرية المستخدمين التي يتوخى منها أن تكون الأعلم والأعرف بالمهام المسندة لمديري ونظار الثانويات وبأسلاكهم الأصلية المنحدرين منها و بخصوصية قطاع التربية وأهدافه ومراميه على خلاف المسيرين للمؤسسات العمومية الأخرى ؟

ختاما : أملنا في السلطات العليا للبلاد وعلى رأسها فخامة رئيس الجمهورية توقيف هذا القانون المهزلة الذي حط من قيمة المهنة ، وألحق ضررا بالغا بإطارات القطاع نتيجة التخلي التام للوصاية عنهم في الوقت الذي يفترض أن تكون هي الدرع الواقي والحصن المنيع في الدفاع عن إطاراتها .

من حقكم
المدير يبقى مدير
ومن المفروض يكون أعلى رتبة في مؤسسته
الله يوفقكم

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة حميدو09 الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين اللجنة الوطنية لمديري ونظار الثانويات ————————————————————————————————– الجزائر في :15/05/2016 تصريح صحفي رقم : 2024/03 – في الوقت الذي كنا ننتظر فيه من مديرية المستخدمين لوزارة التربية الوطنية مراجعة نفسها وتعترف بالإجحاف البالغ الذي طال رتب مديري ونظار الثانويات باعتبارها من أعلى الرتب في أسلاك التربية و التعليم ، هاهي توهم الرأي العام بخرجتها من خلال مسلسلها الدرامي الذي لا تنتهي حلقاته ، كما أن مديرية المستخدمين تتمادى في غيها بمقارنتنا مع مديري المراكز الاستشفائية مما ينم عن جهلها التام فلاوجه للمقارنة بيننا لأن البون شاسعا ومن العيب مقارنتنا به ، في حين كان الأولى والأجدر مقارنتنا مع عمداء أو مديري معاهد الجامعات المنحدرين أيضا من الأستاذية . إن مديري ونظار الثانويات ياسيدة مدير المستخدمين يتصفون بالصفة القانونية المزدوجة ، فهم من جهة ممثلين للدولة في المؤسسات مكلفين بضمان استمرار الخدمة العمومية التربوية ، والسهر على السير الحسن لهذه المؤسسات إداريا وتربويا وبيداغوجيا وماليا ، كل هذا لم يكفه فزادته مديرية المستخدمين تدني مكانته الاجتماعية والمعنوية ، ومن جهة أخرى فهم أعوان تنفيذيون في المؤسسات ل وهنا نتساءل : هل يعقل ومن خلال هذه المهام الثقيلة التي تستوجب حضورا دائما في المؤسسة ليلا ونهارا كما نصت عليه المناشير الوزارية أن يُصنف المدير ونائبه الناظر في التصنيف المعلن عنه من قبل مديرية المستخدمين ، وأين وجه المقارنة بين حجم الأعمال المنوطة لهذين السلكين مع بقية الأسلاك ؟ وما مغزى المساواة بين المسارين الإداري والبيداغوجي ؟ ، إنه الجنون بعينه . إن اللجنة الوطنية لمديري ونظار الثانويات المنضوية تحت لواء الاتحاد الوطني لعمال التربية والتكوين تتساءل: – ما جدوى إعادة الرتب الأصلية للمناصب العليا بهذه العملية العرجاء ؟ وتؤكد بأن الإبقاء على المناصب العليا أحسن حال مما عليه في مشروع القانون الأساسي العدل المجحف والمخيب لكل الآمال . – أي أنموذج في العالم طبقته مديرية المستخدمين أم أنها الارتجالية في اتخاذ القرارات العشوائية نتيجة انعدام الخبرة ، أو ميل أصحاب القرار لسلكهم الأصلي ؟ وبذلك فإن مقارنة مدير الثانوية بمدير مركز استشفائي أو ثكنة عسكرية ينم عن جهل مطبق بمديرية المستخدمين التي يتوخى منها أن تكون الأعلم والأعرف بالمهام المسندة لمديري ونظار الثانويات وبأسلاكهم الأصلية المنحدرين منها و بخصوصية قطاع التربية وأهدافه ومراميه على خلاف المسيرين للمؤسسات العمومية الأخرى ؟ ختاما : أملنا في السلطات العليا للبلاد وعلى رأسها فخامة رئيس الجمهورية توقيف هذا القانون المهزلة الذي حط من قيمة المهنة ، وألحق ضررا بالغا بإطارات القطاع نتيجة التخلي التام للوصاية عنهم في الوقت الذي يفترض أن تكون هي الدرع الواقي والحصن المنيع في الدفاع عن إطاراتها .

عندهم الصح

معارضة النظار للقانون الخاص مقبولة …….ولكن معارضة المدراء تحير ………؟

ثم ما يحير أكثر إنضمامهم لنقابة unpef ممثليها أقل مستوى من مستواهم……عجب

ما ضاع حق وراءة طالب طالبو بحقوقكم واضربوا ان استطعتم يكثر خير الاساتذة و المعلمين لدارولكم قمة المخير فيكم يدي الاذن من بواب في مدرية التربية قبل الدخول ولقد وقفت لى هذا بنفسي اقسم على صحة وما اقول
اعمالكم ومسؤوليتكم كبيرة جدا
ان اغلبكم غارق في المحرمات الى اخمص قدميه وعلى سبيل المثال تشغيل الشباب وتحرشاتكم نفقات الاطعام و الاختلاسات على حساب وجبات التلاميذ استعمال سيارة المؤسسة لقضاء المآرب الخاصة
الوجبات المكفولة لكم قانونا 15 وجبة اما انتم فان عددها غير منتهية ناهيك انها وجبات يمكن ادراجها في فئة الفاخرة
ولا داعي اخي المدير ان اذكرك بايام الامتحانات لمسابقتكم
اما نصيحة لك اخي المدير ان تستفي في مانت علية هل رزقك حلال ؟

لاحول ولا قوة إلا بالله

مواضيع نافخ الكير الانباف نقابة المدير الكناباست نقابة الانبياء اصحاب القمر العالي والغاشي من تالي والله ما عيب عليكم وعار
الكناباست والفتنة بامتياز

عمراوي المرء من يحاسب وليس السلك ، ولنا تجربة كبيرة في ذلك ،ففي السلك الواحد هناك الصنديد وهناك الجبان ، وهناك الواعي وهناك اتلخب والمغفل ، فلماذا لما استفدتم من النظام التعويضي لم تقولوا نقابة المدراء والمفتشين ، أليست نفس النقابة التي حققت ماعجز عنه الآخرون ، أم أنهم في السابق كانوا أساتذة وفجأة تحولوا لمديرين ومفتشين بفعل فاعل ، كفى هراء وهرطقة ، فأنتم من كلفتكم الإدارة بمهمة تكسير هذا الصرح النقابي ، ولكن نقول لكم هيهات ثم هيهات .

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبومنيب عمراوي المرء من يحاسب وليس السلك ، ولنا تجربة كبيرة في ذلك ،ففي السلك الواحد هناك الصنديد وهناك الجبان ، وهناك الواعي وهناك اتلخب والمغفل ، فلماذا لما استفدتم من النظام التعويضي لم تقولوا نقابة المدراء والمفتشين ، أليست نفس النقابة التي حققت ماعجز عنه الآخرون ، أم أنهم في السابق كانوا أساتذة وفجأة تحولوا لمديرين ومفتشين بفعل فاعل ، كفى هراء وهرطقة ، فأنتم من كلفتكم الإدارة بمهمة تكسير هذا الصرح النقابي ، ولكن نقول لكم هيهات ثم هيهات .

من فضلكم لا تمنوا علينا .فالنضام التعويضى جاء بتضحياتنا واضرابنا .فلو لم نضرب يا عزيزى لكنتم فى السجن بتهمة التحريض فاضرابنا معكم اعطاكم الشرعية (لا تنكر هذا).اما فيما يخص كسر النقابة فانتم من يكسرها .هلا اخبرتنى لماذا اوقفتم الاضراب.

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة أبومنيب عمراوي المرء من يحاسب وليس السلك ، ولنا تجربة كبيرة في ذلك ،ففي السلك الواحد هناك الصنديد وهناك الجبان ، وهناك الواعي وهناك اتلخب والمغفل ، فلماذا لما استفدتم من النظام التعويضي لم تقولوا نقابة المدراء والمفتشين ، أليست نفس النقابة التي حققت ماعجز عنه الآخرون ، أم أنهم في السابق كانوا أساتذة وفجأة تحولوا لمديرين ومفتشين بفعل فاعل ، كفى هراء وهرطقة ، فأنتم من كلفتكم الإدارة بمهمة تكسير هذا الصرح النقابي ، ولكن نقول لكم هيهات ثم هيهات .

فكرتني بأيام زمان لما كان الرايس الشادلي ربي يطول في عمرو و من وراه اليمين زروال يجي يخرط في التيليفزيون
و يجيو وراه في النشرة و موائد مستديرة يشرحوا الخطاب ( الخرطي)

عندهم الحق من الضروري ان يكونوا هم اعلى رتبة من غيرهم لانهم حصلوا عليها بعد مسابقات او تاهيل ، لا تسمعوا الى البخلاء من الاساتذة وهم بعيدون كل البعد عن هذه المهنة الشريفة ، ما يظر السحاب نبيح ……….

من لم يعجبه التصنيف يستقيل

لاحول ولا قوة إلا بالله

قاطعوا الامتحانات الرسمية: إن كنتم ذارقاز

إليكم هذه الوضعية :
أستاذ تعليم متوسط رئيسي منذ 3 جوان 2024 لكن إلى غاية الآن لا أزال ضمن الصنف 12 الخاص بأساتذة التعليم المتوسط أي راتب أكتوبر تم صرفه على أساس الصنف 12 مع منحتي الإمتياز والسكن التي طبقت في آخر لحظة ( كنت قد طرحت مشكلتها من قبل في هذا المنتدى ) الدرجة الرابعة منذ سبتمبر 2024 إلا أنها غير مطبقة إلى غاية اليوم . تم احتساب الخبرة المهنية ب عام (بالضبط 11 شهر و 28 يوم).
أسئلتي التي أرجو أن تجيبوني عنها إن أمكن هي :
1) كيف ستكون المخلفات ؟
2) هل سأتحصل عليها بالصنف 12 أم 13 وماذا عن الدرجة 4؟
3) هل يتم احتساب تعويض المنطقة أي شهرين عن كل عام في نهاية هذه السنة قبل احتساب الدرجات ؟ أوضح أكثر عند تاريخ 31 ديسمبر 2024 تكون لدي عامين و 4 أشهر ، فهل يضاف إليها الشهران فتكون عامين و نصف و أحصل على الدرجة الخامسة ؟
4) كيف تحتسب الخبرة المهنية و متى (عام إلا يومين )؟
أرجو أن تتسع صدوركم لأسئلتي الكثيرة … … جزاكم الله خيرا.

أولا هل وصلتك مقررة الإدماج في الصنف 13 أم لا ؟
إن وصلتك فإنه من المفروض أن أجرتك في الصنف 13
و مخلفات الدرجة تحتسب إلى غاية 02/06/2016 على أساس الصنف 12
و من 03/06/2016 إلى غاية تطبيقها في الراتب على أساس الصنف 13

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لوز رشيد أولا هل وصلتك مقررة الإدماج في الصنف 13 أم لا ؟ إن وصلتك فإنه من المفروض أن أجرتك في الصنف 13 و مخلفات الدرجة تحتسب إلى غاية 02/06/2016 على أساس الصنف 12 و من 03/06/2016 إلى غاية تطبيقها في الراتب على أساس الصنف 13

lهل يتم إضافة المدة المحتسبة كتعويض للخبرة المهنية إلى الأقدمية قبل استيفاء المدة القانونية؟
مثــــــــــــــال :سؤالي يتعلق بتعويض الخبرة لسنوات الإستخلاف فبل إدماج 2024، فبالنسبة لي تم احتسابها ب 11 شهرا و28 يوم صافية بعد إلغاء العطل و قد تم ذلك منذ ماي الفائت ، و أملك إلى غاية 31/12/2015 عامين و 4 أشهر أي ينقصني شهران لاستيفاء السنتين والنصف الخاصة بالترقية السريعة فهل سيتم إضافة تعويض الخبرة المهنية الذي احتسب لي ب عام إ و قد تم تأشيره أو إضافة الشهرين الخاصين بتعويض المنطقة للأوراس ؟[/B]

نعم تعويض الخبرة يحتسب في الدرجات مرة واحدة أما بالنسبة
لزيادة شهرين الخاصة بالمنطقة إننا معنيون بها و لكنها غير مطبقة

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لوز رشيد نعم تعويض الخبرة يحتسب في الدرجات مرة واحدة أما بالنسبة لزيادة شهرين الخاصة بالمنطقة إننا معنيون بها و لكنها غير مطبقة

السلام عليكم
أشكرك على التفاعل لكني أريد أن أعرف هل ستحتسب تعويض الخبرة الذي أشّر فبل استيفاء المدة القانونية للدرجة ( سواء سنتين و نصف أو 3 سنوات ) أم أنه يجب استيفاء المدة القانونية أولا و بعد
ذلك تضاف مدة الخبرة المهنية
يعني في حالتي هل ستحتسب الدرجة 5 في نهاية هذا العام أم ستم تأجيلها إلى نهاية السنة المقبلة ( مع العلم أن تاريخ تنفيذ الدرجة 4 هو 1 سبتمبر 2024 )
أرجـــو أن أكون قد تمكنت من توضيح سؤالي

أنا مثلا كانت الدرجة الأولى في 01/01/2017
و الدرجة الثانية في 01/06/2017 و السبب احتساب تعويض الخبرة

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لوز رشيد أنا مثلا كانت الدرجة الأولى في 01/01/2017 و الدرجة الثانية في 01/06/2017 و السبب احتساب تعويض الخبرة

لكن عندنا في باتنة يحسبو الدرجات في آخر السنة فقط يعني مرة في العام ، هل يحسبوها مرتين في العام عندكم؟؟
معناه لما حسبولك الدرجة الثانية في 01/06/2017 هذا يعتبر تاريخ التنفيذ أو تاريخ عملية احتساب الدرجة الثانية
و لغاية الآن ما لقيتش إجابة على سؤالي
أنا عندي الدرجة ال4 منذ 1/9/2016 معناه عند نهاية السنة سيكون عندي سنتين و 4 أشهر ، على افتراض أن الترقية سريعة أي يلزمني سنتين و6 أشهر معنى ذلك ينقصني شهران عند تاريخ 31 ديسمبر 2024 من أجل استيفاء مدة الترقية ،،،،،، فهل ستضاف مدة الخبرة المهنية و التي أشّرت من طرف المراقب المالي و المقدرة ب عام إلى السنتين و 4 أشهر هذا العام ( يعني في نهاية 2024 ) أم سيتم تأجيل إدراجي في جدول الترقيات للدرجة الخامسة إلى غاية 31 ديسمبر 2024 إن كنا من الأحياء.

نعم ستضاف لك الخبرة عند دراسة الترقيات في نهاية السنة وستحصل على الدرجة الخامسة بحول الله
أما في مايخص إدماجك كأستاذ رئيسي فمن المفروض أن جميع المدمجين في جوان 2024 حصلوا على مخلفاتهم ورواتبهم الجديدة

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة chi3 نعم ستضاف لك الخبرة عند دراسة الترقيات في نهاية السنة وستحصل على الدرجة الخامسة بحول الله أما في مايخص إدماجك كأستاذ رئيسي فمن المفروض أن جميع المدمجين في جوان 2024 حصلوا على مخلفاتهم ورواتبهم الجديدة

السلام عليكم
شكرا أخي على إجابتك ، أما فيما يخص الأ الرئيسي فتلك قصة طويلة فيها الكثير من الظلم والإجحاف أقول لك باختصار أنه تم استدراكنا كمجموعة بشكل متأخر إن أردت التفاصيل سأوردها لك.
أتمنى أن لا يتم تأجيل إضافة تعويض الخبرة المهنية في نهاية هذا العام.

إذاكانت وتيرة الترقية عندك أدنى فإن تاريخ سريان الدرجة التالية سيكون بعد مرور 30 شهر
و باحتساب تعويض الخبرة يكون من مارس 2024
بالنسبة لجلسات الترقية مرة واحدة في السنة و لا تدخل الدرجة في الراتب إلا بعد سنة

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لوز رشيد إذاكانت وتيرة الترقية عندك أدنى فإن تاريخ سريان الدرجة التالية سيكون بعد مرور 30 شهر و باحتساب تعويض الخبرة يكون من مارس 2024 بالنسبة لجلسات الترقية مرة واحدة في السنة و لا تدخل الدرجة في الراتب إلا بعد سنة

مازال الإشكال فقط في إدراجها نهاية هذا العام 2024 أو نهاية 2024 لأن أحدهم في قسم إنشغالات المصالح الإقتصادية أجابني بأن إدراجي في قوائم الترقيات سيكون في العام المقبل .
و لهذا لا أجد جوابا شافيا ،،، ألا يوجد نص قانوني أو مرسوم ؟؟؟؟

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لوز رشيد إذاكانت وتيرة الترقية عندك أدنى فإن تاريخ سريان الدرجة التالية سيكون بعد مرور 30 شهر و باحتساب تعويض الخبرة يكون من مارس 2024 بالنسبة لجلسات الترقية مرة واحدة في السنة و لا تدخل الدرجة في الراتب إلا بعد سنة

شكرا ولو أن الإجابة ما ساعدتنيش راهي حتى الدرجة 4 تأجلت لنهاية عام 2024 باه جات غير بسبة الشهرين

و نظن التعويض نتاع الفرق في قيمة الدرجة بالنسبة للمردودية ما يبعثوعش يعني راح باي باي .و للا راني غالط؟؟؟؟؟؟

[attach]14426[/b attach]14426

تعديل جوهري يقصف مسابقات التوظيف ويثير جدلا واسعا

حرمان الموظفين من المشاركة في أي مسابقة توظيف للانتقال إلى رتب أعلى

لمن يهمه الأمر

https://mazouna.ahlamontada.com/t2529-topic

https://www.djelfa.info/vb/showpost.php?p=1056342496&postcount=14

بارك الله فيك

جزااك الله كل خبر

جزااك الله كل خبر

اللهم اسكنا الفردوس الاعلى مع من نحب من المسلمين

سبحان الله و بحمده سبحان الله العظيم
سبحان الله و الحمد لله و لا الاه الا الله و الله اكبر
لا حول و لا قوة إلا بالله
أستغفر الله
شكراااااااااااااااا على الموضوع القيم
جعله الله في ميزان حسناتك

اللهم اسكنا الفردوس الاعلى مع من نحب من المسلمين

اللهم ارزقنا الفردوس الأعلى من الجنة من غير حساب ولا عذاب آمين يا رب العالمين …..

جزاك الله خيرا علي الافادة
نسال الله العظيم الفردوس الاعلي

امين يا رب العالمين

بارك الله فيك على هذا المزضوع الرائع وجعله في ميزان حسناتك

بارك الله فيك