ما الفرق بين الامتحان المهني و المسابقة المهنية وهل صحيح انه يتوجب الحصول على معدل عشرة من اجل النجاح في الامتحان المهني اي انه يوجد احتمال ان لا ينجح ولا مترشح احدى الامتحانات المهنية واذا كانت الاجابة نعم لماذا لا يتم فتح مسابقات مهنية فالعديد من المناصب تسير بالتكليف خاصة ناظر و مستشار وحتى مدير وهناك ايضا مفتشون تسند لهم مقاطعات اضافية فلماذا هذه الخالوطة
الامتحان :كل من تحصل على المعدل مثلا 10 ينجح يعني لا يهم العدد
المسابقة :بعكس الإمتحان فالمسابقة يتحكم فيها العدد و ليس المعدل قد تتحصل على معدل عال 14 و لا تنجح إذا كان من المتسابقين من تحصل على معدلات أعلى 15….16….17
جزاك الله خيرا اخي الكريم و صح فطورك
الامتحان :كل من تحصل على المعدل مثلا 10 ينجح يعني لا يهم العدد
المسابقة :بعكس الإمتحان فالمسابقة يتحكم فيها العدد و ليس المعدل قد تتحصل على معدل عال 14 و لا تنجح إذا كان من المتسابقين من تحصل على معدلات أعلى 15….16….17
جزاك الله خيرا اخي الكريم و صح فطورك
بارك الله فيك
merciiiiiiiiiiiiiiiiiiii
|
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة scot.b
 الامتحان :كل من تحصل على المعدل مثلا 10 ينجح يعني لا يهم العدد
المسابقة :بعكس الإمتحان فالمسابقة يتحكم فيها العدد و ليس المعدل قد تتحصل على معدل عال 14 و لا تنجح إذا كان من المتسابقين من تحصل على معدلات أعلى 15….16….17 |
هذا صحيح بإعتباره تعريفا عاما ….
أما وان الامتحان مهنيا أي له علاقة بالوظيفة فهنا يتم دمج التعريفين حيث يتوجب الحصول على المعدل ومن ثمة التسابق بين الناجحين على المناصب المتوفرة
………………………………………….. ………….
شكرا جزيلا
