الوسم: التنصيب

في رد الوزارة على مطالب الكناباست جاء
موافقة الوزارة على احتساب الاقدمية المطلوبة للادماج في الرتب المستحدثة ابتداء من تاريخ التعيين وليس التنصيب
ما الفرق بالتدقيق بين التاريخين

تاريخ التعيين يكون قبل تاريخ التنصيب
التعيين اي من المديرية اما التنصيب فمن طرف مديرك

تاريخ التنصيب يوم يقوم المفتش بترسيمك
تاريخ التعيين يكون يوم التحاقك بمهنة التدريس سواء كمتعاقد أو مستخلف أو متربص
من الأساتدة من درس سنوات كمستخلف متعاقد تم نصب أو رسم في منصبه

المقصوذ بالتعيين هنا هو التعيين في الرتبة اللأصلية
مثلا : يعين السيد ……………………… كمذرس متربص ابتداء من ……………..
أما محضر التنصيب فيحرر يوم التحاقك لأول مرة بالمؤسسة التي تم تعيينك فيها

التعيين سابق للتنصيب التعيينيسلم من طرف مديرية التربية وعادة ما يكون في نهاية شهر جوان أما التنصيب فيكون يوم التحاقك بالوظيفة وامضاءك محضر التنصيب في مكتب المدير

تاريخ التعيين هو تاريخ تحرير مقررة التوظيف .اما التنصيب هو تاريخ التحاقك بالمؤسسة ومباشرة العمل وهذا قبل 48 ساعة ويكون التعيين ملغى وسلام ختام

إذا كان هذا هو المعنى المقصود من الوزارة فإن المعلمين الذين التحقوا بالتدريس وهم موسومون بصفة مساعد يمكنهم جميعا أن يصبحوا مكونين لأن أغلبهم تجاوزالعشرين عاما و بذلك حُلت هذه المشكلة التي كانت تؤرق ثلة لا بأس بها من المعلمين و خصوصا رواد هذا المنتدى

في ولاية تيارت قد تم احتساب القدمية من تاريخ الترسيم للادماج في رتبة مكون . 400 أستاذ حصلوا على رتبة مكون فقط.

حسب شرح قادة بلعيد فان سنوات العمل الخاصةبالمعلمين المساعدين تحتسب

هذه ألاعيب الادارة في بلادنا ، كل قراراتها مبنية على التلاعب و الخداع حتى يتم تطبيقها بعد ذلك كما يريدون .

احصائيات- مكون و رئيسي – تمت على اساس قرار التربص او الترسيم و المشكك المصالح موجودة امامه للاستفسار… لا تنتظروا من أي فرد ان يشرح حسب ما يريد او يعتقد… دق الباب تسمع الجواب

يا أخي الكريم أنا التحقت بسلك التعليم سنة 1983 كمساعد متربص
تاريخ تعييني كمعلم المدرسة الابتدائية سنة 1996 اذا لا يحق لي المكون

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة rafik1964 يا أخي الكريم أنا التحقت بسلك التعليم سنة 1983 كمساعد متربص تاريخ تعييني كمعلم المدرسة الابتدائية سنة 1996 اذا لا يحق لي المكون

مع الاسف نعم الا اذا تم الاستدراك مستقبلا اما الان فلا.

التعيين اسبق من التنصيب

لا تتعجل قبل اللجوء للقضاء
يجب ان تعرف سبب عدم استدعاء الادارة لكم
ربما يكون الوظيف العمومي لم يصادق على محاضر النجاح النهائية الخاصة بالمسابقة
وأرجح الظن يكون هذا هو المشكل

يجب أن لا تبدئي عملك من أوله بالمشاكل لأنه يعود عليك بالسلب ، أما التأخير فأكيد سببه الوظيف العمومي ،توجهي للادارة و افهمي السبب كما قال الأخ

نرجو من الاخوة الذين لهم علم بأخر اجل امضاء محضر التنصيب في البليدة
وهل اذا تم الاتصال بالاحتياط تعطى لهم مهلة حتى يتم امضاء محضر التنصيب ام لا وشكرا

تقدم احد المستشارين الناجحين الجدد الى مكتب المدير وبيده التعيين في المنصب الذي تسلمه من المديرية ليقابله المدير باستقبال بارد وبعد ها فتح المستشار الجديد الحافضة التي بيده ليسلمه التعيين ولكن قابله المدير برفض انجاز محضر التنصيب لان المعني كانت له رغبة في التعيين بمؤسسة اخرى وعليه الاتصال بمصلحة الموظفين لتغيير التعيين….
السؤال: مارايكم في هذه الحادثة؟- وهل يحق للمدير ان يرفض التعيين؟- ومالعمل في هذه الحالة؟

ما على المدير إلا تطبيق و تنفيذ ما جاء في التعيين و المدرسة ليست شركته و المستشار حر في رغبته و ما دخل المدير في ذلك؟

السلام عليكم
يمكن للمدير رفض تنصيب الموضف في حالة عدم وجود المنصب في الخريطة الادارية ( او التربوية )وفي هذه الحالة تستبدل الخريطة من طرف الوصاية
ماعدا ذالك يعتتبر تجاوزا و القانون هو الفيصل
شكرا

إذا كان المنصب موجود (وعادة المديرية مادام خدمتلوا التعيين تعلم بوجوده)… عليك وضع التعيين على الطاولة وما على المدير الا الموافقة . ولو غير راغب. هذا ليس شأنه …..اخواني اذا عرفت القانون لا أحد يستطيع ايذائك .وبعض المديرين ضعيفوا الشخصية ولهم مركب النقص استغلال غفلة او سذاجة البعض .

هذا المستشار من اهل المنطقة عين في منصبه واراد ان يعمل بجد …….ولان لديه اطلاع على حالة الثانوية من سوء تسيير وتسيب وسوء انضباط .ومجيء هذا الوافد الجديد ليس في صالح البعض من النافذين في المؤسسة….لذلك رفض المدير تنصيبه بايعاز منهم وباختلاق اعذار واهية منها: ان لدى المعني رغبة في التعيين في مؤسسة اخرى,ولديه خلفيات مع سيادة المدير…للاسف الشديد هذه بلادي وحال اهل قطاع التربية…ولذلك قرر هذا المستشار العمل على تغيير وجهته الى مؤسسة اخرى

اخواني انصح نفسي وانصح الجميع بالترفع عن هذا المستوى حتى تعم الفائدة
اولا :لااحد يعلم بالامر ولو سمعنا من المدير لما تحدثنا هكذا
ثانيا المدير يعلم القانون جيدا وله مبرره ان كان الامر صحيحا اصلا
ثالثا يحق للمدير بل يجب عليه أن لاينصب أحدافي حالة:
–عدم وجود المنصب في الخريطة
— المنصب مشغول من طرف آخر ولو كان يعمل في غير مؤسسته كالانتداب ووضع تحت التص
— المنصب محل منافسة اثناء الحركة وحتى يحمي حق الجميع ويمنع تلاعب بعض موظفي المديرية

,

نفس الشىء حدث معي , لان المدير قد عين مستخلف في منصبي ولم يرد تطبيق القرار الابعد دهابي للمديرية , ورغم دلك جعل تاريخ التنصيب بعد دلك باسبوع ظلما ,

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة bouchairkamilia نفس الشىء حدث معي , لان المدير قد عين مستخلف في منصبي ولم يرد تطبيق القرار الابعد دهابي للمديرية , ورغم دلك جعل تاريخ التنصيب بعد دلك باسبوع ظلما ,

هذا المستشار من اهل المنطقة عين في منصبه واراد ان يعمل بجد …….ولان لديه اطلاع على حالة الثانوية من سوء تسيير وتسيب وسوء انضباط .ومجيء هذا الوافد الجديد ليس في صالح البعض من النافذين في المؤسسة….لذلك رفض المدير تنصيبه بايعاز منهم وباختلاق اعذار واهية منها: ان لدى المعني رغبة في التعيين في مؤسسة اخرى,ولديه خلفيات مع سيادة المدير…للاسف الشديد هذه بلادي وحال اهل قطاع التربية…ولذلك قرر هذا المستشار العمل على تغيير وجهته الى مؤسسة اخرى
وبامر من رئيس مصلحة الموظفين تم تنصيب المستشار في نفس المؤسسة مع تقديم التماس للتعيين في مؤسسة اخرى..

لا يستطيع رفض التعين. يجب عليه تنصيب المعين في مؤسسته. عليك بالتصال بالسيد مدير التربية ليضع له لجام.

مدير اخر زمان

بعض الردود ليست في المستوى ولا تعبرالا على شر ينطوى في نفوس الكثير ممن يكرهون المدراء ولو قدر الله ان يصبح احدهم مديرا حينها يعرف كم هي المسؤلية صعبة في وقتنا الحاضر الكل يتربص المهم …….
هذا الذي ترقى الى مستشار وتفول يريد ان يغرير كلام فارغ لا يستطيع ضبط حتى المساعدين التربويين واتحداك
وكذالك في ضبط التلاميذ الميدان هو الصح حينها يعرف
اما عدم تنصيبه من المدير المدير راه عارف واعلم انه يعرف جيدا من الناحية الفانونية ومن الناحية التوافقية

made in algeria

made in algeria

لقد تم اليوم استلام التعيينات و أمضينا محاضر الدخول و التنصيب لكن للأساتذة أصحاب التخصص و المهندسين استلمو عقود الاستخلاف و الله فرحة لم تتم

35مشاهد ولا رد يا اخوان مابكم ؟

مبروووووووووووووووك للجميع والعاقبة للبقية ان شاء الله

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة raouf1981 35مشاهد ولا رد يا اخوان مابكم ؟

felicitation Raouf

ألف ألف ألف ألف ألف مبروكـــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــ ـ والعاقبة للمتقين

الف الللللللللللللللللللللللللللللللللللللللللللللف مبروووووووووووووووووووووووووووووووووك

العاقبة لكل المتاقدين الذين تعبو و عملو من قلوبهم مع التلاميذ انشاء الله ربي يفتح عليكم أبواب خيره و لك أنت بصفة خاصة أخت لامية انشاء الله تدمجين في عمل قار فنعم الأخت انت

ألف مبروك العاقبة للبقية

الف مبروك اخي والعاقبة للجميع

ani haba nsaksi kayn councour wela la l3am hadaaa

السلام عليكم, مبارك عليكم أخي الكريم نحن هنا في سطيف " دار لقمان على حالها "

اخ raouf هل في المتوسط ام الثانوي

lمبرووووووووووووووووووووووووووووووك

مبروككككككككككككككك

ياخي ليوم رحت لانام جبت ”محضر التنصيب” مضيته و عاودت رجعتولهم (photocopier) قاتلي ل 20 أفريل أرواح رفد لبوانتاج ما فهمتش -_-
أيا و من وينتا نعمر لبوانتاج (محضر التنصيب 25/03/2015)
شكراا

ولا شرح

عمرو من تاريخ الموجود في العقد و محضر تنصيب كنت قادر ديرو من تاريخ العقد اكي

slt j hésper tkouni b1
( كيفاش كنت قادر ديرو من تاريخ العقد) أنا كي رحت ليهم مدتلي كونطرا تسنيات م25/03/2015 درت محضر التنصيب من هاد التاريخ
و قاتلي أرواح عمر البواتاج ديالك لول ف 20/04
مين نديرو من تاريخ محضر التنصيب (م 25/03/2015 حتى ل30/04/2015 ?)
merci

تاريخ العقد هو 25.03,2015 و نتا درت المحضر بهاد التاريخ راك مليح
ورقة التنقيط ديرها لشهر مارس من تارخ 25/03/2015 الى غاية 31/03/2015
و زيد ورقة تنقيط شهر افريل من 01/04/2015 الى 30/04/2015
اكي و ادا مفهمتش راني هنا

11111111111111111111111111111 واحد

merci @houda73

لا شكر على واجب

هل فتحت لانام في الادارات العمومية؟ وان كان نعم في اي ولاية؟

يا أبتها الموظفات جاوبة بلي تعرفوه
من أجل محضر التنصيب
البوانتاخ عندك زوج واحد تاع 25 يوم شهر مارس والثاني انتاع أفريل 2024 ومن 20 افريل الى 20 جوان تتعود تدفع البوانتاج في العشرين من كل شهر وشكرا…….

ال

عدم الالتحاق بالمنصب يؤدي اليا لي تعويضك بمترشح اخر لكنه لا يترتب عليه اية عقوبات على حسب علمي . ولا يوجد اي قانون يدل على ذلك في الوظيف العمومي

حسب راي الشخصي : قومي بعمل تنازل لاحطياط

علما انني مررت بنتفس الحالة لكن مع مؤسسة عمومية اقتصادية . وقد قمت بعمل تنازل و التحقت بمنصب اخر في ادارة
بالتوفيق

بارك الله فيك
وشكرا على الرد السريع
هل اكتب التنازل خطيا دون ذكر اسباب عدم الالتحاق

ايه التنازل بكون خطي و لا داعي لذكر الاسباب

العفو

شكرا على الاجابة
الله يوفيلك ما تتمنى ان شاء الله

اختي الكريمة
اذا حسبما فهمت منك انك لا تريدين الالتحاق بالمنصب
لا تذهبي ولا تمضي على محضرالتنصيب ولا تقدمي اي وثيقة او طلب بالتخلي على المنصب لانه سوف يستدعون الاحتياطي في القائمة الاحتياطية اتوماتيكيا ولا يوجدقانون يحرمك بالمشاركة في اي توظيف ولكي الحق في اي مسابقة وربييوفقك انشاء الله
***لي صديق نفس المشكل نجح في مسابقة وتم استدعائه لإمضاء على محضرالتنصيب ولكنه لم يذهب وبعدها شارك في مسابقة اخرى وهو اليوم يعمل عادي*********

بارك االله فيك
كنت انوي الذهاب اليوم للتنازل ولكن لم استطع شكرا طمأنتني الله يطمنك

روحي امضي محضر التنصيب و اا ماعجبتكش استقيلي

السلام عليكم , على حسب علمي , في الوظيف العمومي بعد إجراء المسابقة و النجاح فيها يكون هناك قائمة للناجحين ويتم إستدعاء الناجحين في الرُتب الأولى و يُمنح لهم مدة شهر بعد الإستدعاء لتلبية الدعوة و الحضور لإمضاء مَحضر التنصيب و في حالة غياب الناجح و عدم تلبيته هته الدعوة في مُدة شهر سيتم استدعاء التالي بدون أي مشكل و لكن يُستحسن إعلام مسؤولي التوظيف بعدم قدرتك لتلبية الدعوة و بالتالي يتم استدعاء التالي بدون تضييع الوقت , ربي يوفق, أرجو الدعاء

هل تحسب سنوات التنصيب في الاقدمية للاستاذ الثانوي اذا كانت قبل تاريخ التربص اي خمس سنوات يتوسطها الخدمة العسكرية المهيئة و شكرا مسبقا

نعم تحتسب لكن دون عطل .اقصد ايام العمل الفعلية فقط.

فكرة جيدة ولكن أظن أن بعض أو أغلب من تحصل على منصبين لن يأبه لمن هم في قوائم الإحتياط لذا أقترح أن تطلب من المتتبعين لقوائم الناجحين أو من يعرف شخصا تحصل على منصبين أن يدلي ببلاغ ذو منفعة عامة والله من وراء القصد

استحسن هذه الفكرة وربما لقت لدى المشرفين استحسانا ويثبتوها في الأعلى

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة الفيلسوف الجديد نبارك لكل الناجحين في كل المسابقات عبر كل أنحاء الوطن و بمناسبة هذا النجاح نفتح هذه الصفحة و نرجو من الأستاذ فريد أن يثبتها ——————————————————— هذه الصفحة مخصصة للناجحين الذين فازوا في المسابقات و يمتنعون عن إمضاء محاضر التنصيب حتى يستفيد منها غيرهم و يكونون على علم و دراية بعدد المناصب التي انسحب منها أصحابها و حتى لا تضيع المناصب عن المسجلين في قوائم الاحتياط لذا يرجى من كل ناجح تنازل عن المنصب أن يذكر التخصص و اسم الجامعة و الولاية و شكرا مسبقا … —————————- هذا التصريح بمثابة خدمة لإخوانكم المتواجدين في قائمة الاحتياط ——– كما يطلب من الإخوة المتواجدين في قائمة الاحتياط و الذين بدورهم لا يريدون الالتحاق أن يسجلوا تخصصاتهم و اسم جامعاتهم و الولاية و لكم منا أطيب التحيات أخوكم : الفيلسوف الجديد

أبارك الفكرة و أدعمها إن شاء الله و أرجو أن يثبت هذا الركن؛
الكثير منا عانى من مشاكل التنازل و تماطل الإدارة في الإتصال بالناجحين الإحتياطيين إلى أن يضيع المنصب
الرجاء أن يرفق الركن بنموذجي التنازل و الإستقالة لتسهيل المهمة على المستقيلين و المتنازلين

انا اتمنى ايضا لى نجح في جامعة لازم يكون قنوع ما يستناش شهر كامل حتى يبانو نتائج الجامعات الاخرى
طلب اخر و اخير لي نجح في جامعة ما يزيدش يجوز مقابلة في جامعة اخرى

شكرا

السلام عليكم أقترح في هذا الصدد أن تتم مراجعة قوائم الناجحين ، وهي مبادرة شبيهة بجرد شامل للمناصب وفق التخصصات المعلن عنها في مسابقات التوظيف ،و تحديد من يشملهم ألنجاح في أكثر من جامعة ، وبذلك يسهل حصر المناصب المعنية باللجوء إلى قوائم الإحتياط. بالتوفيق للجميع

[QUOTE=mimi1985;7830150]انا اتمنى ايضا لى نجح في جامعة لازم يكون قنوع ما يستناش شهر كامل حتى يبانو نتائج الجامعات الاخرى
طلب اخر و اخير لي نجح في جامعة ما يزيدش يجوز مقابلة في جامعة اخرى

شكرا

كل واحد يحوس على مخروجو وهذا حق لكل واحد منا …لا يمكن إجبار أحد أن يوقع في جامعة ما ..فمادام سعى بنفسه وبذل الجهد والمال فمن حقه أن يختار كيفما شاء

يا جماعة يحدث معي عكس ما تقولون انا نجحت في قالمة ونجحت في تيزي وزو وانا ابحث الآن عن الاحتياطي في تيزي وزو كي يمضي محضر التنصيب بعد تنازلي للاسف الجامعة ترفض اعطائي قائمة الاحتياط بحجة انها لازالت في الوظيف العمومي

le dfésistement c’est l’essentiel ils vont convoquer directemlent le premier de laiste d’attente

بارك الله فيك

[QUOTE=ivaoran;7833538]

ما هذه الالغاز(لا تخصص لا اسم جامعة لا اسم لا…) هل صعب عليك ان تفرحي احد أفراد المنتدى: من أفرح مؤمنا أفرحه الله لماذا لا تستنفعي من الأجر يا أختاه أم أنك ظمنت الجنة…

اقتباس:

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة روستم le dfésistement c’est l’essentiel ils vont convoquer directemlent le premier de laiste d’attente

لا يا أخي ليس بالضرورة، فأنا استفدت من المنصب بعد تنازل أحد الناجحين و لم يتصل بي أحد فقد قمت لوحدي بالإجراءات من اتصال بالمتنازل و اتصال بمصلحة المستخدمين …

تحية عبقة و سلام أعتق
كنا نتمى أن يسعفنا الإخوة الكرام بالمناصب التي تم التنازل عنها
مع ذكر التخصص و الجامعة و الولاية
حتى تكون الفائدة معلومة و دقيقة
و شكرا

مع تحيات الفيلسوف الجديد

نحن مجموعة من الاساتذة تم اقصاؤنا من الادماج في رتبة استاذ مكون بسبب بيروقراطية الادارة حيث عندا تم التاشير علي قرار الترص وردت فيه العبارة
يعين السيد …..بصفة متربص في سلك……. ابتداءا من تاريخ تنصيب المعني الذي لايكون سابقا عن تاريخ توقيع هذا القرار رغم ان تنصيبنا تم قبل تاشير القرار باكثر من سنة ارجو من الاخوة التفاعل مع الموضوع مع اقتراح الحلول المناسبة وشكرا

الادماج في رتبة استاذ مكون بولايتي ……الاعتماد كان على قرار التربص………………..والله اعلم……….ممكن تظهر لنا بعض الحالات لاننا لم نستلم بعد قرارات الادماج…….لانه بعد انجازها وصلت تعليمة الغاء الانزلاق فاعيد كل شيء لان كل الاساتذة المدمجون كمكونين مسهم الانزلاق بدرجة او درجتين

………………………………تابع قضيتك بجدية واطرق كل الابواب لانك على حق

مشكوررررررررررررررررر

كل ولاية وشأنها عفوا كل جمهورية تعمل كما تشاء
مثلا نحن كتب في مقرراتنا : يدمج السيد ……..في رتبة مساعد التربية ابتداء من 1/1/2017 بصفته متربص
ومع ذلك تم إقصاؤنا من الإدماج الأخير مع العلم ان جل ولايات الوطن الذين هم مثلنا تم إدماجهم

السلام عليكم ورحمة الله******************
تحياتي********** محضر التنصيب ( ينصب المعني بالأمر بناء على مقررة التعيين Affectation)
وعليه يسمى المعني في الرتبة Nomination)
أما الادماج فهو قرار يدمج فيه المعني فى الرتب المستحدثة ابتداء من صدور
مرسوم أو قانون ************************