حراسة الاختبارات الفصلية في التشريع المدرسي 2024.

السلام عليكم

في الامتحانات الوطنية ش ت م أو ش ب تعد جداول للحراسة و تمنح أنصاف أيام أو يوم و نصف يوم للحارس
حسب القوانين لكن في الاختبارات الفصلية يرى بعض المديرين عكس ذلك فيجبرون كل الأساتذة على الحراسة حتى في المواد التي يدرسونها و عند الاحثجاج و تذكيره بالامتحانات الوطنية يتحججون بقلة الأساتذة ..فهل من خق الأستاذ معارضة جدول الحراسة إذا لم يخصص نصف يوم على الأقل راحة قي الجدول و هل المدير قانوني في جعل الأستاذ يحرس طيلة أيام الاختبار ؟؟

نحن نحرس نصف يوم نقسم لفوجين صباحا لمستويين ومساء لمستويين عدا الفصل الاخير فاننا نتبع جدول الشهادة فتكون ثلاثة أيام صباح مساء لكل فوج تعجبني هذه الطريقة المتبعة من قبل المدير يشكر على ذلك

فيما يخص التشريع المدرسي 2024.

]يجب على كل الاساتذة ان يعرفو ما لهم و ما عليهم
لا يتكلمون هباء فقط
والله في عون جميع الاساتذة المربيين

يا أخي الكريم .ممكن أن توضح أكثر . فرسالتك الى أي نوع من الأساتذة موجهة . أنا أستاذ تعليم ثانوي في اطار التكوين . يعني لم ألتحق بالتدريس بعد . و نحن في هذا المنتدى نطالب بحقوقنا التي يخول لها القانون . و نحن نعرف جيد التشريع المدرسي لانه مقرر علينا و نحن ندرسه في التكوين . أوضح من فضلك

⁄⁄ …שσω كتاب التشريع المدرسي الجزائري الذي يحتاجه كل معلم وأستاذ σωש… ⁄⁄ 2024.

الجيريا

الجيريا

الجيريا

هذا الكتاب ضروري لكل استاذ فهو السند القانوني الذي يعتمد عليه قبل اتخاذ اي قرار لحل اي مشكل يصادفه
ويشمل وهو من تحميل منتديات خنشلة التعليمية من مجموعة كتب تم تحميلها هنا في المنتدى

الجيريا

1 مجموعة النصوص الخاصة
2 نظام الجماعة التربوية
3 الهيكلة التنظيمية لوزارة التربية الوطنية
4 مهام وزارة التربية الوطنية
5 تنظيم مصالح مديرية التربية
6 حماية مؤسسات التربية والتكوين
7 النصوص المنظمة للامتحانات والمسابقات
8 النصوص الخاصة بالجمعية الثقافية الرياضية
9 التعاضدية المدرسية للتأمين على الحوادث المدرسية
10 الصحة المدرسية والوقاية
11 المدرسة الأساسية المندمجة

الجيريا

حمل من

هنا

أو

الجيريا

الجيريا

بارك الله فيك ومشكووووووووور.

بارك الله فيك

الجيريا

بارك الله فيك واحسن اليك .

بارك الله فيك واحسن اليك .

بارك الله فيك

بارك الله فيك وجعله في ميزان حسناتك

بارك الله فيك

……………………………………….

بارك الله فيك واحسن اليك

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة -عبد المهيمن- الجيريا
بارك الله فيك ومشكووووووووور.
الله يبارك فيك أخي الكريم شكرا لمرورك الكريم

جزاكم الله.

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة medlahcene الجيريا
جزاكم الله.
الله يجزيك أخي الكريم

שσω σωש… ???

سؤال حول التشريع في العطل المدفوعة الاجر 2024.

لي اخت ستتزوج ان شاء الله هل يحق لي اخذ عطلة وكم تدوم وما هو البيان الذي يحقق ذلك

المادة 212 من قانون الوظيفة العمومية : للموظف الحق في غياب خاص مـدفوع الأجر مدته ثلاثة (3) أيام كاملة
في إحدى المناسبات العائلية الآتية :
– زواج الموظف،
– ازدياد طفل للموظف،
– ختان ابن الموظف،
– زواج أحد فروع الموظف،
– وفاة زوج الموظف،
– وفاة أحد الفـروع أو الأصول أو الحواشي المـباشرة للموظف أو زوجه.
و في حالتك لا تعتبر الأخت من الفروع بل من الحواشي فليس لك الحق في العطلة

حسب المراسيم المعمول بها ليس لك الحق في العطلة مدفوعة الأجر من أجل زواج أحدمن أقاربك بل لزواجك أنت فقط و هي ثلاثة أيام

شكرا وبارك الله فيكم

شكرا وبارك الله فيكم

تزوجت ام ليس بعد اذا كان تزوجت فقد كان لك الحق في يوم واحد واذا لم تتزوج فانت في عطلة 1

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة لوز رشيد الجيريا
المادة 212 من قانون الوظيفة العمومية : للموظف الحق في غياب خاص مـدفوع الأجر مدته ثلاثة (3) أيام كاملة
في إحدى المناسبات العائلية الآتية :
– زواج الموظف،
– ازدياد طفل للموظف،
– ختان ابن الموظف،
– زواج أحد فروع الموظف،
– وفاة زوج الموظف،
– وفاة أحد الفـروع أو الأصول أو الحواشي المـباشرة للموظف أو زوجه.
و في حالتك لا تعتبر الأخت من الفروع بل من الحواشي فليس لك الحق في العطلة

من هم الحواشي
ومن هم الحواشي المباشرة

الى كل من يبحث عن التشريع المدرسي 2024.

هذ ا هو الرابط الجديد للتشريع المدرسي تجد فيه كل ما يهم الاساتذة من حيث الواجبات و الحقوق

https://www.4shared.com/file/H-aLoPIk/__online.html

دروس مقترحة في التشريع المدرسي 2024.

دروس مقترحة في التشريع المدرسي
الجيريا

بارك الله فيك

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة halim68 الجيريا
بارك الله فيك

وفيكم بارك الله

بارك الله فيك

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة djeradi75 الجيريا
بارك الله فيك

وفيكم بارك الله

بارك الله فيك

بارك الله فيك

بارك الله فيك

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة chemsaymene الجيريا
بارك الله فيك

وفيكم بارك الله

بارك الله فيك

بارك الله فيك

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة mednoor الجيريا
بارك الله فيك

وفيكم بارك الله

جزاك الله كل خير

بارك الله فيك

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahmed65 الجيريا
بارك الله فيك

وفيكم بارك الله

المدير هل يوجذ هذا في التشريع المدرسي ؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟ 2024.

السلام عليكم اجيبوني الجيرياالجيرياالجيرياالجيرياالجيرياالجيرياالجيريامن فضلكم هل يحق للمدير ان يطرد المعلمة في حالة مطالبته بالدفتر اليومي اذا لم يكتب دروس اليوم

ﻻ احد يطرد الاخر ﻻنها ليست في مزرعة والده وانما يتخذ بعض اﻻجراءات الكتابية التي خوله القانون اياها الى من هو وصي بذلك والسﻻم

شكراااااااااا على الرد

السلام عليكم
اذا كانت مدرسة خاصة……………………….

ليس له الحق فيه سلطة رقابية فقط هو يقترح والامر النهائي من صلاحية اللجنة المتساوية الاعضاء.

ليس له الحق
يمكنه التنبيه الشفوي مع كتابة تقاريره إلى المفتش والمديرية
وهم يقررون العقوية

والله عيب اسمع كلام منحط.المدير الذي يعمل هذه الاشياء ليس مديرا.المدير يجب ان يكون وان ينصح وان يعامل الاساتذة معاملة حسنة.اين المشكل اذا جاءت الاستاذة دون كراس يومي.لا يوجد مشكل وانما انصحها واكونها.واتمنى الخير لكل الاساتذة الكرام.انا مدير اعامل الاساتذة ماصدقاء واخوة.واعمل المستحيل من اجل اسعادهم.

الحياء والاخلاق.انا لا استطيع ان ارفع صوتي او اطرد استاذ .مكون الاجيال.استاذ يشتعل من اجل الاخرين.انا انحنى احتراما امام كل استاذ .

شكرا أستاذي الفاضل على الرد القيم
لقد قالت لنا المديرة أمس يوم الخميس أنه من حقها أن تطرد المعلم أمام باب المدرسة إذا طالبته بالدفتر اليومي لهذا اليوم و لم تجد الدروس مكتوبة
أهكذا يعامل المعلم في المدرسة ؟ و قالت أن هذا موجود في التشريع المدرسي
أطلب منكم ماذا يحق للمدير أن يفعل في المعلم و ماهي العقوبات اللي يستطيع المدير أن يتخذها اتجاه المعلم وماهي علاقة المعلم بالمدير
علما أني ادرس من 18 سنه و لم اسمع هذا من المدير السابق كان نعم المدير إلا أن جاءت هذه المديرة الجديدة
لقد استفزتني هذه النقطة كثيرا

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة gazala22 الجيريا
شكرا أستاذي الفاضل على الرد القيم
لقد قالت لنا المديرة أمس يوم الخميس أنه من حقها أن تطرد المعلم أمام باب المدرسة إذا طالبته بالدفتر اليومي لهذا اليوم و لم تجد الدروس مكتوبة
أهكذا يعامل المعلم في المدرسة ؟ و قالت أن هذا موجود في التشريع المدرسي
أطلب منكم ماذا يحق للمدير أن يفعل في المعلم و ماهي العقوبات اللي يستطيع المدير أن يتخذها اتجاه المعلم وماهي علاقة المعلم بالمدير
علما أني ادرس من 18 سنه و لم اسمع هذا من المدير السابق كان نعم المدير إلا أن جاءت هذه المديرة الجديدة
لقد استفزتني هذه النقطة كثيرا

والله عيب وعار ان تسمعي هذا الكلام ولا تحركي ساكنا اتجاه هاته المديرة الجاهلة خصوصا وان لك 18 سنة عمل …كان عليك مطالبتها ان تحترم نفسها وتنتقي العبارات اللائقة في التحدث معكم لانكم اساتذة ولستم خماسين في حقل بطاطا …هي هددتكم بالطرد علنا ولم تحترمكم فكان عليكم ان تلزموها حدودها بالقانون ان كانت جاهلة او متجاهلة ولا تعاملوها بمثل ما عاملتكم به …التشريع المدرسي في متناول الجميع جيبولها التشريع المدرسي وقولولها ان تريكم ما ادعت به لا تسكتو عن الجاهل لان السكوت عنه يجعله يتجبر ويتعجرف اكثر فاكثر وفقكم الله.

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة gazala22 الجيريا
شكرا أستاذي الفاضل على الرد القيم
لقد قالت لنا المديرة أمس يوم الخميس أنه من حقها أن تطرد المعلم أمام باب المدرسة إذا طالبته بالدفتر اليومي لهذا اليوم و لم تجد الدروس مكتوبة
أهكذا يعامل المعلم في المدرسة ؟ و قالت أن هذا موجود في التشريع المدرسي
أطلب منكم ماذا يحق للمدير أن يفعل في المعلم و ماهي العقوبات اللي يستطيع المدير أن يتخذها اتجاه المعلم وماهي علاقة المعلم بالمدير
علما أني ادرس من 18 سنه و لم اسمع هذا من المدير السابق كان نعم المدير إلا أن جاءت هذه المديرة الجديدة
لقد استفزتني هذه النقطة كثيرا

العفو اختي الكريمة.تحياتي الاخوية .اتمنى لكم كل الخير .واكررها انحني احتراما الى كل استاذ.احبكم في الله.واقدر تعبكم.الله يحفظكم.

السلام عليكم.نحن نعلم ان هناك السلطة القانونية. والسلطة التقديرية. في راي ان المسؤول الضعيف هو الذي يطبق السلطة القانونية.لان بعص الامور تحل اخويا.هناك مشاكل في المؤسسة تحل بالنصيحة والمعاملة الحسنة.لاننا جميعا اساتذة.نحن نعلم ان هناك تشريع مدرسي.وقانون يظبط كل المخا لفات.لكن هناك الجانب الانساني.انا اعمل بالشعار الاتي…المتعلم يتعلم موفرا له جو التمدرس ببناء العلاقات الطيبة مع الاساتذة الكرام .الذين يتعبون من اجل المتعلمين يحترقون يوميا من اجلنا واجل اولادنا.لهذا انصح زميلي المدير بل اخي ان يراعي ظروف الاساتذة.وان يتجنب القانون.وان يراعي مصلحة التلاميذ ببناء العلاقات الطيبة مع الاساتذة. ان لا يكون مديرا متسلطا.ولا تنسى انك كنت استاذا ومازلت استاذا.النصيحة. قبل الفضيحة.لاننا كلنا اخوة.نحمل هموما كثيرة. حاول ان تخلق العلاقات المتينة مع الفريق التربوي للمؤسسة. وفقنا الله جميعا.

بسم الله الرحمان الرحيم أما بعد : لا يحق للسيد المدير طرد أي موظف من المؤسسة ، بل هناك اجراءات أخرى تتبع في حق ذلك الموظف .ربي يهدي الجميع

لا اله الا الله محمد رسول الله

ربي يعاونك ويبعد عليك تسلط هذه المديرة
والله اغلبنا يعاني من مدراء اخر زمن طبعا لا اعمم
حتى مديرنا يظن انها مؤسسة والده يتحكم فيها وفي اسات=تها كيف يشاء
ربي يفرج

كتاب التشريع المدرسي 2024 2024.

السلام عليكم اخواني حياكم الله اريد منكم كتاب التشريع المدرسي 2024 ان امكن وشكرا

بارك الله فيك الاخ بلقاسم الله ماجعلها في ميزان حسناتك

https://sites.google.com/site/naamiomar/10/04

هذا الرابط يعمل 100 ب المئة تفضل اخي

Server not found

هذا الكتاب ضروري لكل استاذ فهو السند القانوني الذي يعتمد عليه قبل اتخاذ اي قرار لحل اي مشكل يصادفه
ويشمل وهو من تحميل منتديات خنشلة التعليمية من مجموعة كتب تم تحميلها هنا في المنتدى

1 مجموعة النصوص الخاصة
2 نظام الجماعة التربوية
3 الهيكلة التنظيمية لوزارة التربية الوطنية
4 مهام وزارة التربية الوطنية
5 تنظيم مصالح مديرية التربية
6 حماية مؤسسات التربية والتكوين
7 النصوص المنظمة للامتحانات والمسابقات
8 النصوص الخاصة بالجمعية الثقافية الرياضية
9 التعاضدية المدرسية للتأمين على الحوادث المدرسية
10 الصحة المدرسية والوقاية
11 المدرسة الأساسية المندمجة

حمل من احد الروابط التالية :

من هنـــا ( مركز 4shared )

او

من هنـــا ( مركز mediafire )

كلمة فك الضغط : www.educ40.net

لاتنسونا من خالص الدعاء

شكرا بارك الله فيك

بارك الله فيك

بارك الله فيك

بارك الله فيك………………….