كان من المفروض أن تعلن المركزية النقابية عن القرار الرسمي في الاجتماع الذي عقد بورقلة يوم الاحد 28 أفريل 2024 بشأن منحة الجنوب , والذي حضره الامناء الولائيين للاتحاد العام للعمال الجزائريين لولايات الجنوب , لكن للظروف الدقيقة والحساسة التي تمر بها البلاد تم تأجيل اعلان ذلك الى عيد العمال الفاتح ماي والذي من المنتظر أن يحضره الوزير الاول ليعلن عن ذلك.
ورغم ذلك والتزاما مني لاعضاء المنتدى بما كنت وعدت به فاني حاولت أن أجمع المعطيات والمعلومات اتي حصلت عليها وتأكدت لي صحتها من عدة مصادر , وبتحفظ شديد في انتظار الاعلان الرسمي عنها أقدم لك بعض ما تم الاتفاق عليه مع الحكومة في هذا المجال, والله أعلم بعلمه.
ــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــ ــــــــــــــــــــــــ
من مصدر موثوق ومطلع , فان الحكومة تكون في المرحلة الأخيرة من عملية إعداد المرسوم المتعلق بتحيين وتعديل منحة المنطقة الخاص بالعاملين في مناطق الجنوب والسهوب والهضاب العليا ,والمعلومات المتواترة , تؤكد أن مشروع المرسوم التنفيذي على مكتب الوزير الأول من أجل التوقيع عليه في الأيام القليلة القادمة , ومن المنتظر أن يتم الاعلان الرسمي عن منحة الجنوب بالتزامن مع اليوم العالمي للشغل ليصدر بعدها في الجريدة الرسمية للجمهورية الجزائرية.
وحسب المعلومات المستقاة, فانه تم الاتفاق على دمج منحة المنطقة ومنحة الامتياز في منحة واحدة , كما تقرر في نفس الإطار تعميم هاته المنحة على كافة العمال العاملين في مناطق الجنوب والسهوب والهضاب العليا والاوراس دون استثناء وقد تفاوتت النسبة المئوية لهاته المنحة حسب المناطق كما يلي:
–المنطقة الأولى: منطقة الجنوب الكبير: تتراوح قيمة المنحة بين %35 إلى 40% من الأجر القاعدي.
وتضم جميع بلديات (05) ولايات هي : أدرار, تندوف, إليزي, تمنراست , وقد تم إضافة ولاية النعامة لهاته المنطقة , بعدما كانت ضمن ولايات الجوب الأخرى.
–المنطقة الثانية:منطقة الجنوب: تتراوح قيمة المنحة هي:بين %25 إلى 30% من الأجر القاعدي.
وتضم (08) ولايات هي : بشار, البيض, الأغواط, غرداية, ورقلة , الوادي, الجلفة, بسكرة.
–المنطقة الثالثة:منطقة السهوب والأوراس: تتراوح قيمة المنحة هي: %15 إلى 20% من الأجر القاعدي.
وتضم بعض البلديات والمناطق في (10) ولايات هي : خنشلة، تبسة، المسيلة، سعيدة، قالمة، تيارت، باتنة، أم البواقي، تيسمسيلت، سوق أهراس.
وتجدر الإشارة إلى أنه حسب ذات المصادر , فانه تم تعديل في قائمة البلديات والمناطق التي تستفيد من هاته المنحة, حيث كما أشرنا سلفا فلقد تم إضافة ولاية النعامة رسميا لمنطقة الجنوب الكبير كم تم إضافة بعض بلديات المنطقة الثانية والثالثة من ولاية تبسة والمنطقة الثانية من ولاية باتنة وكذلك المنطقة الثالثة في ولاية بسكرة , بحيث يستفيد الموظفين العاملين في هاته البلديات من منحة المنطقة بصيغتها الجديدة.
ومن جهة فقد تقرر أن تكون منحة الجنوب بأثر رجعي ابتداءا من 01-01-2017, أي أن العمال سيستفيدون من المخلفات المالية المترتبة عن هاته الزيادة التي تشمل أكثر من 64 شهرا (إلى غاية أفريل 2024) , كما أنه من المنتظر أن يتم دفع هاته المنحة للموظفين والعمال في الولايات المعنية في مرتب شهر ماي أو جوان 2024 على أكثر تقدير, على أن يتم صب المخلفات المالية دفعة واحدة في وقت لاحق وقبل نهاية السنة المالية , وحسب المعلومات المتوفرة فان أكبر العمال استفادة من هاته المنحة هم العمال المصنفين في الرتب من الصنف 01 إلى الصنف 09 , مثل المساعدين التربويين و الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين والحجاب وسائقو السيارات , على اعتبار أنهم لم يكونوا سابقا يستفيدون من منحة الامتياز , و دمج منحة المنطقة والامتياز في منحة واحدة جعلهم يستفيدون استفادة أكبر من أصحاب التصنيف من 10 إلى 17 مثل الأساتذة والمعلمون والمدراء والمفتشون والمساعدين الإداريين والمهندسين, الذين كانوا يستفيدون من المنحتين.
ويعتبر أكبر المتضررين من دمج وتحيين منحة المنطقة والامتياز في منحة واحدة, هم أصحاب الوظائف العليا والإطارات السامية في الدولة كالمدراء التنفيذيين و المركزيين في الوزارات والكتاب العامون وأساتذة الجامعات …الخ. لأنه حسب المعطيات الأولية فان احتساب منحة الجنوب سيكون على أساس الأجر القاعدي لرتبهم الأصلية وليس على أساس أجر الوظيفة أو المنصب العالي.
وتتراوح الزيادات المرتقبة في رواتب عمال الجنوب تقريبا بين 3200 د.ج إلى 4500 د.ج للجنوب الكبير و بين 1800 د.ج إلى 3000 د.ج لباقي ولايات الجنوب الأخرى , أما المنطقة الثالثة وهي السهوب والاوراس فتتراوح هاته المنحة بين 1000 د.ج إلى 2024 د.ج. وعل هذا الأساس فان المخلفات المالية المترتبة عن هاته الزيادة ستكون كالآتي:
–المنطقة الأولى: بين 20 مليون و800 ألف سنتيم إلى 29 مليون 500 ألف سنتيم
–المنطقة الثانية: بين 11 مليون و700 ألف سنتيم إلى 19 مليون 500 ألف سنتيم
–المنطقة الثالثة: بين 06 ملايين و500 ألف سنتيم إلى 13 مليون سنتيم.
في 29 أفريل 2024
الأستاذ العابد الكنتي – تمنراست
النقابات المستقلة تنظم و تقوم بالاحتجاجات و ugta تعلن عن تحقيق المطالب.
مرض علاجه ربيع جزائري لا مفر منه اليوم او غد.
الاهم الان ان تتحقق مطالب اخواننا بالجنوب
شكرا على الخبر المتداول منذ فترة
فان أكبر العمال استفادة من هاته المنحة هم العمال المصنفين في الرتب من الصنف 01 إلى الصنف 09 , مثل المساعدين التربويين و الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين والحجاب وسائقو السيارات , على اعتبار أنهم لم يكونوا سابقا يستفيدون من منحة الامتياز , و دمج منحة المنطقة والامتياز
نحن في ولاية الأغواط حتى الأساتذة المجازون لم نكن نستفد من منحة الامتياز
وماذا عن بقية المطالب يا سي الكنتي؟
احتساب أقدمة الجنوب في التقاعد و السكنات الظيفية::::::::
هل يراعى في احتسابها الصنف و الدرجة أم الصنف فقط؟؟
حسب متقول لقد تم سررقت منحة من بين المنحتين فهم حتى في الجنوب مازالو يسرقوا ا بأقل ماكانت عليه ولهذ يستمر الإضراب فهذ ليس تحيين بل ظلم مستممر للجنوب في هذه الضروف فهم يردون إشعلها فتنة أخرةى
يا أخي العابد
هنالك معلومة لم أستطع هضمها
النعامة في الجنوب الكبير
وبشار في المنطقة الثانية
هل هنالك أساس تم اعتماده في هذه الحالة
بماذا تقسر ذلك
كلام متناقض كيف تقول ان المنحة محسوبة من الاجر القاعدي بنسبة 35/ 40 ثم المبلغ يكون يتراوح بين 3200 د.ج إلى 4500 د.ج للجنوب الكبير مثلا استاذ مجاز نطبق عليه هدا الحساب لا يصح
الشيء الاخر كيف تقول :
فان أكبر العمال استفادة من هاته المنحة هم العمال المصنفين في الرتب من الصنف 01 إلى الصنف 09 , مثل المساعدين التربويين و الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين والحجاب وسائقو السيارات
ونحن نعلم ان الاستاذ المجاز وهو في صنف 12 لم يتحصل عليها بتاتا
نريد ملموسا ومشكور على معلومات
يا أخي العابد
هنالك معلومة لم أستطع هضمها
النعامة في الجنوب الكبير
وبشار في المنطقة الثانية
هل هنالك أساس تم اعتماده في هذه الحالة
بماذا تقسر ذلك
مشكور أخي على ماتفضلت به ……
وحسب المعلومات المتوفرة فان أكبر العمال استفادة من هاته المنحة هم العمال المصنفين في الرتب من الصنف 01 إلى الصنف 09 , مثل المساعدين التربويين و الأسلاك المشتركة والعمال المهنيين والحجاب وسائقو السيارات , على اعتبار أنهم لم يكونوا سابقا يستفيدون من منحة الامتياز , و دمج منحة المنطقة والامتياز في منحة واحدة جعلهم يستفيدون استفادة أكبر من أصحاب التصنيف من 10 إلى 17 مثل الأساتذة والمعمون والمدراء والمفتشون والمساعدين الإداريين والمهندسين, الذين كانوا يستفيدون من المنحتين.
اساتذة التعليم الاساسي لم يكونو يستفيدون من هذه المنحة من قبل في المنطقة الثانية المهم خلي يلعبوا كما حبو
مشكور أخي العابد الكنتي على الاخبار ،
عندي ملاحظة فقط ..
هل يتم احتساب المنحة الجدديدة على أساس الأجر القاعدي لكل صنف .. أم أنه سيتم احتسابه على الأجر الوطني المضمون لان أرقام الاستفادة التي أدرجتها غير منطقية ..
فمثلا استاذ مكون صنف 14 أجره القاعدي 28000 دينار يشتغل في المنطقة الثانية يستفيد بنسبة 25 % سيحصل على زيادة : 7500 دينار خام وزيادة صافية لن تقل عن 5000 دينار بعد أن كان يتقاضى منحة المنطقة حوالي 1000 دينار وغير مدرج في الاستفادة من منحة الامتياز في نفس المنطقة الثانية بينما أنت تقول أن الاستفادة في المنطقة الثانية لا تتجاوز : 3000 دينار .
أرجو التوضيح ولك خالص الشكر والامتنان .
شكرا للاستاذ العابد علي حصرياته المتميزة ابقي دائما متميزا لك مني الف شكر وتقدير
السلام عليكم أخي العابد سؤالي قد أعلمتنا بدمج منحتي الامتياز و الجنوب
و مادا عن منحة المنطقة والتي نتقضاها حسب الاجر الاساسي لسنة 1989 وشكرا