تخطى إلى المحتوى

سؤال إلى الأخ العابد الكنتي 2024.

  • بواسطة

السلام عليكم
هناك أستاذ في التعليم المتوسط مادة تربية بدنية تم تعيينه كمتربص بتاريخ 28 أكتوبر 2024 وتم تثبيته بتاريخ 10مارس 2024
السؤال الأول : فيما يخص حساب الدرجة الأولى هل يبدأ من تاريخ التعيين كمتربص أم من تاريخ التثبيت ؟؟
السؤال الثاني : هل بإمكانه تغيير طبيعة عمله إلى عمل آخر مثل مساعد تربوي أم لا ؟
وإذا أمكن كيف يتم ذلك ؟
نرجوا منكم الرد وبارك اله فيكم

حساب الدرجة يبدا من تاريخ التثبيت
اما تغيير الاطار فإنه يتطلب تقديم الاستقالة اولا من المنصب الحالي ثم المشاركة في المسابقة
ولا انصحك بذلك لأن النجاح غير مضمون خاصة اذا كانت لديك شهادة جامعية فإن ملفك ن يقبل

اما اذا كنت تقصد التنزيل في الرتبة من استاذ لى مساعد تروي فإن ذلك غير ممكن
والله اعلم

حساب الدرجة يبدأ من تاريخ التعيين كمتربص

الدرجة الاولى تبدا من اول يوم محضر التنصيب كمتربص اي من 28 اكتوبر2017 واحسب 3سنوات اي 28اكتوبر 2024 تاتيك الدرجة الاولى

اما عن تغيير المنصب لا تستطيع
الا اذا اعدت امتحان اخر قي مادة اخرى وهنا لا تعرف هل تنجح ام لا
ادن ابقى انت مليح الناس مالقاوش هذا المنصب احمد الله

كلام الأخ تكوت صحيح
الدرجة الاولى تحسب ابتداء من تاريخ التربصالجيريا

– كما الاخ لوز حساب الدرجة الاولى يبدأ من تاريخ التعيين وهو تاريخ بداية التربص , لان التربض يعتبر فترة عمل تحتسب كأقدمية.
– اما تغيير العمل فهو امر صعب لكن يمكن التحايل عليه:
فتغيير العمل يتطلب تقديم الاستقالة حتما ن منصب عملك الحالي. رغم ان البعض يتحايل على ذلك بطلب عطلة استثنائية او مرضية للمشاركة في المسابقة او الامتحان فاذا نجح قدم استقالته قبل ان يؤشر على ملفه المراقب المالي.
وهناك طريقة اخرى وهي الانتداب الداخلي في القطاع نفسه (التربية ), فانت مثلا استاذ تربية مدنية يمكنك ان تنتدب لدي مديرية التربية في مصلحة النشاط الثقافي او الرياضي او في مصلحة الرياضة المدرسية او غيرها من الممصالح والمراكز التابعة لقطاع التربية.
كما يمكن لمدير التربية ان ينتدبك بناء على طلبك في منصب آخر تريده او لضرورة المصلحة وهو مجال كبير للتلاعب . لكن الانتداب الداخلي ليس سهلا وفي متناول الجميع ويتطلب معارف وعلاقات. واعرف اساتذة كثر ومعلمين ومساعدين تربويين يعملون منتدبين بمديرية التربية في مختلف رالمصالح .
كما يمكن ان تنتدب لتقوم بمهام اخرى او تدرس مادة اخرى غيرمادتك في المؤسسة التي تعمل بها لو ان مديرك ومدير التربية على وفاق وعلاقتهما جيدة ومتينة.
وهناك طريقة ثالثة وهي صععبة نوعا ما وهي حيلة تتمثل في تعرضك لعقوبة من الدرجة الرابعة وهي التنزيل في الرتبة السفلى مباشرة فانت استاذ يمكن ان تعاقبك اللجنة المتساوية الاعضاء المجتمعة كمجلس تأديب بالتنزيل في الرتبة كمعلم او مساعد تربوي.
لكن يجب ان ترتكب خطأ من الدرجة الرابعة او تتفاهممع لجنة التاديب لسلكك. وشكرا على الثقة

السلام عليكم
أشكركم جميعا على ردودكم الطيبة ونصائحكم الغالية
أخص بالشكر الأخ العابد

لا شكر على واجب يا أخ اسلام أمين فهذا أقل ما يمكن أن نقدمه لآخوتنا فأنت اسم على مسمى فانشاء الله تكون اسلاما وسلاما وأمينا صادقا وبورك فيك ووفقك الله الى ما فيه الخير والصلاح لك اخي أمين.

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.