بعد اعتماد النقابتين الكلا ولاسلاك المشتركة تصبح 7 نقابات . unpef ugta snte cnapest snapest . الهدف من الوزارة هو تشتيت العمل النقابي لكسر كل المطالب في المستقبل كما جرى للقانون الاساسي فرقت بين الاسلاك فاصبح الموكن والرئيسي واستاذ المدرسة والايلون للزوال كل في في واد بعيدا عن زميله الذي يدرس معه في نفس المؤسسة نفس الشيء للناظر والمستشار ………… فإلى اين يصل بنا القطار في المستقبل علامة استفهام نطرحها سيأتي يوم لا يستطيع أحد ان يساند زميله بلاد انتشر فيها قانون الغاب والمصلحة الشخصية
يا اخي نفس العمل قامت به الدولة الجزائرية مع الاحزاب السياسية……..فاصبحت المعارضة شتات
…..وزارةالعمل منحت اعتماد لنقابة في اسبوع باقل من 30 استاذ
……ومنحت اعتماد للكناباست في4سنوات ب50الف استاذ وعديد الاضرابات المدوية وصلت الى شهرين اضراب
لتعرف هدف الوزارة واضح التشتيت ثم الموظف يكره العمل النقابي ويبتعد عنه…….مثل ابتعاد الشعب عن السياسة فاصبحت حكرا على الانتهازين
……..قانون العمل النقابي يفرض على النقابة حتى تكون شريك في المفاوضات ان تمثل 20/100 من السلك الذي تمثله
……..هل بوجناح يمثل 20/100 على الاقل من عمال التربية
…….هل مزيان مريان يمثل20/100 من اساتذة الثانوي…………..ولكن يشاركان في المفاوضات……………..والهدف واضح
قل ما شئت …………………………………………أن ت إنسان مريض و الله يزيدك مرضا على مرض …………………………و موت بغيضك أنت و نوارك
يكثرو ما يحفرو…..
بالتوفيق للجميع