تخطى إلى المحتوى

لماذا لم يدافع فرطاقي وواسطي حمزة عن المساعد التربوي لكي توضع له مهام محددة ودقيقة 2024.

المهام المبهمة:
– تلميذ اثناء مرضه وهو داخل الحرم المدرسي (من يقوم بمرافقته للمستشفى) يجد المدير ثغرة في القانون لماذا يطلب من المساعد التربوي مرافقة ذلك التلميذ؟
– حراسة التلاميذ في الفيناء وخاصة المراحيض من يقوم بحراستها وذلك عندما يسقط تلميذ داخل المراحيض؟
– غياب المساعد التربوي برخصة قانونية كعطلة مرضية لماذا لايستخلفه موظف ؟
-غياب الاستاذ فيستخلفه المساعد التربوي (المداومة أثناء غياب الأستاذ) لماذا لاتضاف له تلك الأجرة (أجرة ساعة الاستاذ ولو بنسبة )؟

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة gargore الجيريا
المهام المبهمة:
– تلميذ اثناء مرضه وهو داخل الحرم المدرسي (من يقوم بمرافقته للمستشفى) يجد المدير ثغرة في القانون لماذا يطلب من المساعد التربوي مرافقة ذلك التلميذ؟
– حراسة التلاميذ في الفيناء وخاصة المراحيض من يقوم بحراستها وذلك عندما يسقط تلميذ داخل المراحيض؟
– غياب المساعد التربوي برخصة قانونية كعطلة مرضية لماذا لايستخلفه موظف ؟
-غياب الاستاذ فيستخلفه المساعد التربوي (المداومة أثناء غياب الأستاذ) لماذا لاتضاف له تلك الأجرة (أجرة ساعة الاستاذ ولو بنسبة )؟

الإجابة ببساطة لأن هناك مساعدين مهمتهم هي التكوليف وضرب الشيته للمدير
فمثلا العام الماضي رفض أحد المساعدين مرافقة أحد التلاميذ للمستشفى لانه لاتوجد مهمة مرافقة التلاميذ إلى المستشفى ، فما كان من أحد المساعدين المتعوديين على خيانة زملائهم سوى إقتراحه الذهاب مع التلميذ إرضاءا لسيده المدير

أما الحراسة في الساحة فهناك من المساعديين من يقوم بفتح باب المؤسسة من أجل دخول سيارة المدير وحراستها والوقوف في الفناء بحجت مراقبة التلاميذ؟؟؟

اما التعويض فهذا لن يكون لانه مثلا يوجد لدينا مساعد تربوي اسندت له مهمة تعويض المساعد التربوي الغائب ؟؟؟
وطبعا هي مهمة وهمية غايتها التبليغ عن المساعدين المتغيبين؟؟

وبعد كل هذا كيف للنقابات أن تحل هذه النقاط التي يرحب بها بعض أشباه المساعدين المتعودين على عمل أي شيء في سبيل رضا المدير

هذه المهام يقوم بها أشباه المساعدين كما سميتهم في مؤسستنا ذوي خبرة 10سنوات وأكثر
صدمتني هذه المهام بصفتي مساعدة جديدة ورفضي لهذه المهام المبهمة ومن هنا سبب الخلاف بيني وبين المدير والمستشار
ولازلت مصرة على رفضي للقيام بما ليس هو مسند لي
لكن المشكل أني وحدي في الميدان أناضل لرد حقوق سلبت منا أو بالأحرى ضيعها أشباه المساعدين

تعرفوا غير التمنشير علو صحابكم.
فارغ الشغل من الصباح…………………………………….. ….للمساء.
طلع شوية المستوى يرحم والديك

تعرفوا غير التمنشير علو صحابكم.
فارغ الشغل من الصباح…………………………………….. ….للمساء.
طلع شوية المستوى يرحم والديك
تبانلك هذا هو المستوى
رانا نهدرو أمام الملأ عن وقائع عاشينها ونعانو منها ومراناش منشرو كيما راك تقول

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nassima2 الجيريا
هذه المهام يقوم بها أشباه المساعدين كما سميتهم في مؤسستنا ذوي خبرة 10سنوات وأكثر
صدمتني هذه المهام بصفتي مساعدة جديدة ورفضي لهذه المهام المبهمة ومن هنا سبب الخلاف بيني وبين المدير والمستشار
ولازلت مصرة على رفضي للقيام بما ليس هو مسند لي
لكن المشكل أني وحدي في الميدان أناضل لرد حقوق سلبت منا أو بالأحرى ضيعها أشباه المساعدين

المشكلة الكبيرة ستأتي من زملاء المهنة الخائنين للمساعدين التربويين
إذا كان زملاؤك لديهم أقدمية 10 سنوات فنحن في مؤسستنا لدينا مساعدين تجاوزت الأقدمية لدهم 20 سنة ومع ذلك تجدهم يتصارعون من أجل سيادته طبعا المدير
نصيحة لوجه الله لاتثق في أحد من المساعدين أن أردت النجات

انا حاب نعرف حاجة واحدة فقط؟علاه المساعدين هم السلك الوحيد الذي يحفر منتسبيه لبعضهم البعض،ويكرهو بعضهم البعض،ويديرو النميمة للمدير على زملائهم؟لم اجد هذا عند البقية الا عند المساعدين ؟؟؟؟

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة safire77 الجيريا
انا حاب نعرف حاجة واحدة فقط؟علاه المساعدين هم السلك الوحيد الذي يحفر منتسبيه لبعضهم البعض،ويكرهو بعضهم البعض،ويديرو النميمة للمدير على زملائهم؟لم اجد هذا عند البقية الا عند المساعدين ؟؟؟؟

حاب تعرف علاش لأن المساعدين لم يتم تكوينهم عكس البقية كما أن مرتبهم في ذيل الترتيب وعند غيابهم يخصم لهم ولكي لايخصم لهم يفعلون المستحيل من أجل رضا المدير وبالتالي صرف النظر عن غياباتهم وعن الخصم
فالمشكلة الرئيسية هي المادة؟؟؟ مع إحترامي لجميع المساعدين المخلصين لمهنتهم

من يتهيب صعود الجبال يعش أبد الدهر بين الحفر

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nassima2 الجيريا
هذه المهام يقوم بها أشباه المساعدين كما سميتهم في مؤسستنا ذوي خبرة 10سنوات وأكثر
صدمتني هذه المهام بصفتي مساعدة جديدة ورفضي لهذه المهام المبهمة ومن هنا سبب الخلاف بيني وبين المدير والمستشار
ولازلت مصرة على رفضي للقيام بما ليس هو مسند لي
لكن المشكل أني وحدي في الميدان أناضل لرد حقوق سلبت منا أو بالأحرى ضيعها أشباه المساعدين


السلام عليكم
أحي فيك روح العمل أختي الكريمة لا تقلقي يا أختاه نحن معك في الصراء و الضراء و أنا مسؤول على كلامي فإدا مسك مكروه من أي كان شرط أنك تعملي عملك بإتقان فلا تبالي بأي كان و نحن هنا لنرفع الغبن على كل مساعد تربوي تحقر
فكرو في إنجاح الجمعية الوطنية المرخصة ومن ثم لكل مقام مقال.
و شكرا

انا ودون فخر طلب مني مستشار التربية والمدير مرافقة تلميذ الى قسم الاستعجلات فرفضت وقلت لهم اعطوني حق الرجعة الى المؤسسة او وثيقة من عندكم امر بمهة نظروا الى بعضهم وعيطوا الى احد حراس الباب وذهب معه هو ( بغض النظر انه عمل انساني فقط ). وشكرا كونوا رجال يامساعدي التربية بالرغم من اصحاب الشيتة والتكوليف الخ..

مهمة المساعد التربوي الأساسية هي الأمن نعم الأمن وفقط ، أمن المؤسسة ( الأقسام ، الزجاج ، الكراسي ، الطاولات الخ ) وأمن التلميذ وسلامته لذا فمرافقة التلميذ خارج المؤسسة سواء طبيا او لأي سبب آخر يراها المدير من مهامك ، " وكل المدراء يعلمون ذالك بل ويرونك حارسا حتى على سلامته هو والاساتذة ) اما اي مهام اخرى هى بريكولاج لا اكثر ، وهاته المهنة لاقيمة لها ولا هدف منها سوى الحراسة فقط وهكذا كان يسمى سابقا الحارس ومستشار التربية كان يسمى الحارس العام اذن نحن مجرد حراس مثلنا مثل حارس باب المؤسسة فعليكم أن تتعاملو مع هاته الوظيفة من هذا المنظور فقط

تهنا بين الضمير والقانون والعرف وووو فقدنا الثقة في الادارة لهذا فهمنا كل شيئ بالمقلوب

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.