بسم الله و الصلاة على رسول الله و بعد ، كنت قد اقترحت حلا لما كان القانون الخاص على مائدة الحوار للاثراء و المناقشة من منبري هذا وهو مدونة الجيريا و قلت بالحرف الواحدلكي لا يكون هناك اجحاف و ظلم على وزارة التربية أن تجمع بين الاقدمية و الشهادة و ذلك كما يلي شهادة البكالوريا 8 نقاط زائد نقطة عن كل سنة في الجامعة زائد نقطة عن كل سنة أقدمية تجمع هذه النقاط و يرتب الموظف و يرشح الى قوائم التاهيل و هذا نكون قد تخلصنا من المسابقات التي تجرى على خلفية سيئة الكل يعرفها و نقطع الطريق امام كل احتجاج و لكن لمن تحكي زابورك يا داوود
بارك الله فيك
و فيكم بارك الله
بسم الله و الصلاة على رسول الله و بعد ، كنت قد اقترحت حلا لما كان القانون الخاص على مائدة الحوار للاثراء و المناقشة من منبري هذا وهو مدونة الجيريا و قلت بالحرف الواحدلكي لا يكون هناك اجحاف و ظلم على وزارة التربية أن تجمع بين الاقدمية و الشهادة و ذلك كما يلي شهادة البكالوريا 8 نقاط زائد نقطة عن كل سنة في الجامعة زائد نقطة عن كل سنة أقدمية تجمع هذه النقاط و يرتب الموظف و يرشح الى قوائم التاهيل و هذا نكون قد تخلصنا من المسابقات التي تجرى على خلفية سيئة الكل يعرفها و نقطع الطريق امام كل احتجاج و لكن لمن تحكي زابورك يا داوود
|
لا.
يعني نعيد النظر ،في من تم توظيفه مع انه استوفى شروط التوظيف حينها،و نضع له له شروط اخرى لكي يدمج من جديد في الرتبة القاعدية و الترقية، و هو على ابواب التقاعد.
سبحان الله العلي العظيم و لا حولة و لا قوة الا بالله.
للاسف في بلادي
منطق القوة هو الغالب
ما ضاع حق وراءه طالب
وضعه في الرتبة القاعدية مرتين خلال مساره المهني غير قانوني بالتمام.
و هدا نتيجة الانفراد باصدار القوانين الارتجالية ونصحيح اخطاء الادارة على حساب الموظف.
بركات ان نكون كبش الفداء
كل واحد افصل القميض علي مقاسو ……………
خذ من الدهر ما صفى ومن العيش ما كفى
شكرا على التفاعل مع الموضوع