تخطى إلى المحتوى

التوظيف المباشر؟ 2024.

  • بواسطة

السلام عليكم….يقول البعض فقط ان التوظيف المباشر في التعليم من اسباب انحطاط مستوى التعليم في الجزائر .نريد رايكم؟

من الظلم تحميل التوظيف المباشر كل مآسي التعليم، لكنه بالتأكيد يعتبر – التوظيف المباشر- سببا من أسباب تراجع الأداء.
فقديما حسب ما قيل لنا كانت هناك معاهد تكنولوجية للتربية يدرس فيها المعلمون – سنة أو اثنتين- فإضافة إلى المواد الأساسية كانوا يدرسون التشريع المدرسي و علم النفس و التربية العامة + التربية الخاصة.
و في النهاية يجرون عمليات تكون ميداني في المدارس التطبيقية، حيث لا يتخرج من المعهد إلا و هو على أُهبة الإستعداد لتسلم الأمانة.
أما اليوم فقد رأينا ما رأينا؛
ينجح في المسابقة حامل ليسانس – يفترض أنه في المستوى علميا – و يلج المدرسة مباشرة دون تكوين، كيف يتصرف؟
طبعا هناك من يعتمد على نفسه و يسأل و يبحث و يزود نفسه بكل ما يحتاج إليه، لكن ليس كل الموظفين يفعلون ذلك.
فهناك من لم يتكون حتى ضيّع فوجا أو فوجين.
صح فطوركم.

معاهد التكوين للاساتذة و المعلمين (ite) سابقا كان لها دور ايجابي لا ينكره احد لكن ضعف مستوى التعليم له عدة أسباب من بينها التكوين لكن المعذر
ة أرى أن المشكل بالأساس أخلاقي

التعليم عندنا يجب ان يخضع لاعادة حرث و اضافة الاسمدة و الغضار ثم نزرع ما نريد فالمشكل من أ ال ي ولا يمكن ان نحمل التوظيف المباشر كامل المسؤولية فمثلا يوجد عندن أغلب الأقساما يحتوون عا أكثر من 50 تلميذ و تدرسهم مثلا الرياضيات و تاتى انت لتطبق المقاربة بالكفاءات وعمل الافواج 3 سنوات بصيفها ما يكملكش البرنامج
ووزارتنا ربي يهديها تعرف كل يوم تخرج قانون و التطبيق 0000000000000000 تطبق غير الواجبات سواء أستاذ أو تلميذ والحقوق ربي ينووووووووووووووب

مشكورين على المرور صح فطوركم

كلام منطقي …………………أوافقك يا makalila

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.