انا اعمل بالبليدة استادة متعاقدة في عطلة امومة تعمل معي اخبرها المدير بان تحضر ملف للمشاركة في مسابقة توظيف الاساتدة وهو من ياخد لها الملف مع اعطائها نقطة على عملها واخبرها انهم في مديرية التربية اخبروه ان المسابقة هده المرة ستكون هكدا
فهل هدا صحيح هدا بالبليدة
هل منكم من سمع
للتصحيح يا أختي ، هذه اسمها توظيف على اساس الشهادة : أي دراسة الملف ……..ثم القيام بالمقابلة ،أما الإدماج فهو شيء آخر …
نعاود نفهمكم
انا نعرف ماهو الفرق بين الادماج والمسابقة لدي تجربة 5 سنوات تعاقد
انا مستخلفة على منصب شاغر وهناك استادة اخرى تعمل معي متعاقدة على عطلة امومة اخبرها المدير بان تحضر له ملف للمشاركة في المسابقة التي حسب رايه ستكون شهر ماي
واخبرها ان قانون المسابقة هده المرة بان ياخد هو الملف مع اعطائها نقطة على عملها وياخده الى مصلخة المسابقات وهكدا ستكون المسابقة هده المرة اي على اساس الشهادة وحسب النقطة التي يعطيها المدير
فهل سمعتم بهدا الامر وللعلم انا من البليدة
هل هذه الاستاذة مستخلفة ام تعمل في اطار الادماج
انا لدي خبرة في الاستخلاف والمدراء يهمهم فقط ان يمر العام بخير وان يدرس التلاميذ ولذالك يقومون بهذه التصرفات لكي يبقى الاساتذة المستخلفين في مناصبهم لعام كامل فقط .
???????????????????????????????????????????????
,,,,,,,,,????????????????????????????????????????? ???
?????????????????????????????????????????????????? ??