السلام عليكم
نحن نعرف ان الموظف لما يريد التحويل من جامعة بالجلفة الى جامعة بقسنطينة يجب توافر شروط
موافقة الادارتين المستقبلة و الاصلية و توافر المنصب المالي
مالا افهمه هو المنصب المالي هل هو في يد ادارة الجامعة ام الوظيف العمومي ام الطالب نفسه
وكيف يعرف المعني مدة توافر المناصب المالية
وشكرا
أولا -المنصب المالي هو في يد الوزارة، فكل سنة تقوم تقوم بفتح مناصب جديدة في مختلف الرتب و تقوم بتوزيعها على الجامعات حسب احتياجات كل جامعة
ثانيا- مفتشية الوظيفة العمومية هي من تحدد تقسيم كل منصب، أي للتحويل للنقل للأمتحان المهني أو إمتحان خارجي…..الخ
ثالثا- في حالات كثيرة يتوفر المنصب في حالة الاستقالة أو التقاعد أو غيرها من حالات انقطاع عن العمل
مثال لدينا 10 مناصب مالية لمتصرف إداري ، و كلها مناصب حقيقية أي 10 موظفين في رتبة متصرف
اذا تقاعد واحد مثلا فيصبح لدينا 10 مناصب مالية، 9 مناصب حقيقية ، و منصب واحد شاغر صالح للتحويل أو النقل أو توظيف على أساس مسابقة ….الخ
على العموم اذا أردت التحويل، يجب القيام بطلب النقل في أول السنة قبل شهر فيفري، طبعا مع شوية معريفة و مقابلة المدير و شوية جري
حتى أنه اذا لم يكن منصب شاغر متوفر يمكن أن يطلب-أثناء التفاوض على تعداد المناصب- يمكنه طلب منصب لك لغرض النقل
انشاء الله فهمت شوية
شكرا جزيلا اخي
عند كتابة طلب التحويل
من هو المرسل اليه في هذه الحالة هل هو المدير ام المدير الفرعي للمستخدمين بالجامعة
وشكرا
المدير طبعا، طلب التحويل يكون موجه لمدير الجامعة المستقبلة أولا،ثم نفس الطلب الذي يكون فيه الرأي بالموافقة، يتم توجيهه الي الإدارة الأصلية
يقوم المدير بطلب المناصب الماية في 12/31 من كل سنة حسب احتياجات المصالح ويقوم أيضا يتحويل المناصب الشاغرة الزائدة عن المصلحة ويرفع الاحتياجات إلى الوزارة الوصية .
بعدها يتم تحديد طريقة التوظيف في المناصب المالية الجديدة بمحضر للجنة المتساوية الأعضاء وتسجل في مخطط تسيير الموارد البشرية
وعبيه فإن المسؤول عن المناصب المالية هو الوزارة بطلب من المدير
لا يا أخي الكريم إلا في حالة تواجد المنصب المالي أما في حالة عدم وجوده فإنها تستفيد من الإحالة على الاستيداع بقوة القانون . أو تحاول أن تجد حل وسط بين الإدارتين بـ : مقرر وضع تحت تصرف المؤسسة المستقبلة مع بقاء تقاضي الأجر ومنحة المردودية والملف الإداري بالمؤسسة الأصلية إلى حين توفر المنصب المالي حيث أن هذا الأخير هو عملبة تحايل قانونية