في القانون المعدل يشترط في المتقدم الى مسابقة مدير متوسطة ان يكون مستشار تربية اومستشار رئيسي ولا يمكن للاساتذة مهما كانوا الترشح لهذا المنصب الا بعد تسلق منصب مستشار
وايضا بالنسبة للثانوي ، اصبح منصب مدير متوسطة حكرا على الناظر
عليكم بالثور ضد النقابات
لا احدوصي علينا.
اتركوا الدين بعيدا وإلا اصبحتم منافقين.
|
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ben11
 لا احدوصي علينا.
اتركوا الدين بعيدا وإلا اصبحتم منافقين. |
؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟؟
بارك الله فيك على هذا التحليل
|
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ahcene23
بارك الله فيك على هذا التحليل
|
شكرا …لكن هذا ليس تحليلا بل هي طريقة الترقية الجديدة لمنصب مدير متوسطة التي حرمت الاستاذ الاساسي و المتوسط والرئيسي كل على حد سواء من الترشح لهذا المنصب واصبحت حكرا على مستشار التربية
لم يخرج القانون نحن ننتظر و بعدها لكل حادث حديث
|
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة parma
لم يخرج القانون نحن ننتظر و بعدها لكل حادث حديث
|
صحيح … يقصد المسودة ………….
قانون جائر
–مستشار التربية يبدوا انه له نفوذ كبيرة عند الوزارة
—-انا اقترح ان يرقى المستشار التربوي بعد10سنوات عمل الى مدير التربية او مستشار لدى الوزارة
نحن المعلمين و الاساتذة الايلين للزوال نطالب باعدة تصنيفنا وفق الخبرة كما هو معمول به فى القطاعات الاخرى
و اعادة الاعتبار لهذه الفئة ليس منة من احد و حذف هذه التسمية مع فتح مجال الترقية مطالبنا موجهة الى الوزارة و الوظيف العمومى و النقابات
و كفى تخلاط و لعب على الحبال من بعض النقابات المشغولة بقضايا اخرى
الاغلبية الساحقة فى التعليم الابتدائىو المتوسط هم ايلين للزوال الا اننا نلاححظ ان المدافعين عن حقوقنا منشغلون بفئات اخرى
المنطقى و الاولى بنقابتنا ان تستميت فى الدفاع عن هذه الفئة ام انها تحتاجها الا للتصويت فقط
اكبر فئة وقع فى حقها التهميش هم الايلين للزوال مع هذا نلاحظ موقع نقابتنا يشهر لفئات اخرى تصوت ضده
فكرة جيدة نثمنها لتحسين التسيير
لأن المستشار في التربية له خبرة في الأدارة و خباياها
و لا أرى عائقا هنا فمن أراد الإدارة فليمر على منصب مستشار في التربية
لقد رأينا في مؤسساتنا كيف تكون الكاتبة هي من تسير بحكم إلمامها بالقوانين و الإداريات و ذلك لأن المدير الجديد جاء من حجرات الدراسة لا يعرف من أين يبدأ
ربما هذه الفكرة صائبة الغرض منها الحصول على مديرين مكونين أكثر