تخطى إلى المحتوى

منحة المسؤولية 10% من الاجر القاعدي فقط. 2024.

حسب ما علم من مصادر نقابية انه قد حددت منحة المسؤولية ب10% من الاجر القاعدي لكل من ستشمله هذه المنحة.
والله اعلم.

الكل يغني على ليلاه

هل من وثيقة تثبت ذلك
وماهو تاريخ بداية العمل بهذه المنحة لان كما قال الاخ كل واحد يلغي بلغاه
نرجوا الخبر اليقين شكرا لكم

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد1976 الجيريا
حسب ما علم من مصادر نقابية انه قد حددت منحة المسؤولية ب10% من الاجر القاعدي لكل من ستشمله هذه المنحة.
والله اعلم.

غريبــــــــــــــــــــــــــــة هذه ……………………… كلام خاطئ من اصله.

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة rachid191926 الجيريا

غريبــــــــــــــــــــــــــــة هذه ……………………… كلام خاطئ من اصله.

هذا سؤال كان موجها للصادق دزيري نهار يوم السبت عندما حل بولاية المدية.الخبر و الخطأ وارد من فمه.انا لم انقل سوى كلامه.
والله اعلم

لو كان نرجع للمنطق لا توجد منحة للمسؤولية لان المدير او المفتش يتفاضى راتبا عاى المسؤولية التي يمارسها …. لكن يحبو يردو الماء للعقبة

[Bشكراااااااااااااااااااااااا[/B]

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة محمد1976 الجيريا
هذا سؤال كان موجها للصادق دزيري نهار يوم السبت عندما حل بولاية المدية.الخبر و الخطأ وارد من فمه.انا لم انقل سوى كلامه.
والله اعلم

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة athirmostefa الجيريا
لو كان نرجع للمنطق لا توجد منحة للمسؤولية لان المدير او المفتش يتفاضى راتبا عاى المسؤولية التي يمارسها …. لكن يحبو يردو الماء للعقبة

وان شاءت الدولة ان تمنحني منحة المسؤولية .فما نقص من مالك شئ. مرضى القلوب.

سامحوني في القول انا نشوف فيها طمع زايد فقط

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة athirmostefa الجيريا
سامحوني في القول انا نشوف فيها طمع زايد فقط

ليست طمعا ولا أي شيء بل ا قانون معمول به في كل أنحاء العالم و في كل القطاعات ن فمن غير المعقول أن يتساو الأستاذ و مديره في الراتب نعلم أن لهما نفس السلم وبالتالي ميزوا المدير عن الأستاذ بهذه المنة هذا ان صدقنا وجودها فعلا ، فهذا الأستاذ سيصبح غدا مديرا و يستفيد منها ، هذا كل ما في الأمر ،نرجو فقط من المعنيين بها تأدية عملهم بجد من اجل استحقاقها …والله أعلم …سلام

التميز يجب ان يكون في العمل المقدم للمتعلمين وحسب راي الشخصي فان فئة المديرين و المديرات خاصة الجدد منهم مازالوا يفتقدون الى الخبرة حتى في تسيير فوج تربوي واحد فما بالك بمدرسة………………

اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة athirmostefa الجيريا
التميز يجب ان يكون في العمل المقدم للمتعلمين وحسب راي الشخصي فان فئة المديرين و المديرات خاصة الجدد منهم مازالوا يفتقدون الى الخبرة حتى في تسيير فوج تربوي واحد فما بالك بمدرسة………………

صدقت ففي ما يخص المدراء الجدد لكن ما ذنبهم إذا كانت الوزارة هي التي حتمت عليهم ذلك و منعت السواد الأعظم من المعلمين اجراء المسابقة بحجة الادماج و التنصنيف الجديد و الخلوطة التي قامت بها …أما في ما يخص التمييز بين الأساتذة و المدراء فنقصد به التمييز الايجابي وليس السلبي … و أنا أتكلم عن المدراء الحق و الأساتذة الحق ..أما غيرهم أو أشباههم فلا يستحقون حتى نقاشنا هذا عنهم …سلام

المنحة مهما كان نوعها لا تحسب علي اساس الاجر القاعدي ,,
ومنحة المسؤولية تنتهي بانتهاء المسؤولية ,,اي لا تحسب في التقاعد

المنحة مهما كان نوعها لا تحسب علي اساس الاجر القاعدي ,,
ومنحة المسؤولية تنتهي بانتهاء المسؤولية ,,اي لا تحسب في التقاعد

قول معروف ومغفرة خبر من صدقة يتبعها أذى
اللهم ارزقنا الهدى والتقى

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

هذا الموقع يستخدم Akismet للحدّ من التعليقات المزعجة والغير مرغوبة. تعرّف على كيفية معالجة بيانات تعليقك.